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大学习铸忠诚心得体会篇1
领导干部只有把“对党忠诚、个人干净、敢于担当”融入党性修养全过程，贯穿于工作各方面，内化于心、外化于行，方能茁壮心灵、健康发展、成就事业。
坚定理想信念。践行“对党忠诚、个人干净、敢于担当”，前提是打牢思想理论基础，补好精神之“钙”、培好思想之源。当前，要着重抓好总书记系列重要讲话精神的学习，做到真学、真懂、真信、真用，把忠诚信仰、严于律己、勇于担当建立在对科学理论的理性认同上，建立在对历史规律的正确认识上，建立在对基本国情的准确把握上，不断增强“三个自信”，解决好“总开关”这一根本问题，进一步增强为实现党的纲领和任务而奋斗的思想自觉。
牢记根本宗旨。没有一种根基，比扎根于人民更坚实;没有一种力量，比来自于群众更强大;没有一种执政资源，比民心所向更珍贵持久。要牢固树立马克思主义群众观，切实增强公仆意识，解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。经常用“对党忠诚、个人干净、敢于担当”这面镜子照一照自己的思想，用这把尺子量一量自己的行为，看看是不是达标合格，是不是坚持立党为公、执政为民的理念，是不是践行了权为民用、情为民系、利为民谋的要求。
强化党性修养。要努力形成严肃认真的党内政治生活环境，坚持讲原则、讲认真、讲实效，坚决克服好人主义倾向，拿起批评和自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争，真正使党内政治生活成为党员干部锤炼党性的大熔炉。要努力形成纯真简洁的人际环境，鼓励和倡导同志之间相互信任、平等相待、坦诚相见，政治原则上互相坚守、实际工作上互相支持、日常生活上互相关心，形成和谐融洽的同志关系。
勇于接受监督。自觉接受监督是一种态度，更要成为一种习惯。要始终把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为衡量工作好坏的标准，要始终把主动接受监督、善于接受监督作为履职的一种责任和使命，用群众的智慧和社会的力量来保证工作不偏离正确的轨道。要把接受监督自觉地贯穿于工作的全过程，在作决策、出政策、上项目的过程中，主动公开政务信息，积极扩大民主参与，充分考虑群众诉求，做到科学决策、民主决策，让权力在阳光下运行。
大学习铸忠诚心得体会篇2
怎样才算“忠诚、干净、担当”?十八大以来，总书记的系列重要论述给了我们大量的精神滋养：坚持“三严三实”，做到“五个必须”，杜绝“七个有之”等。结合工作实际，我也有一些来自于工作和生活的感悟。
一、要以绝对忠诚掌好理想的信念之舵
忠诚是儒家思想体系的“八德”之首，不仅被视为个人修身之要，首先要信念坚定。“信念坚定”是新时期好干部的第一条标准。中国共产党经历xx年的风风雨雨，战胜重重困难，取得辉煌成就，就是源于对共产主义的笃定信仰。随着社会发展，各种思潮泥沙俱下，传统价值观念受到很大冲击。这样的复杂环境下，我们尤其要保持思想的清醒和政治的定力，防止“乱花渐欲迷人眼”，更多地释放“正能量”，影响带动身边的同志和群众。其次要绝对服从。党章规定：个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央。道理浅显易懂，关键是要贯彻到心，付诸行动。于个人而言，就是要坚决地、不折不扣地执行本部门本地党组织的决策部署，以绝对的执行力和扎实高效的任务落实体现绝对的服从。第三要遵规守纪。人不以规矩则废，党不以规矩则乱。邓小平同志指出：组织和团结我们的国家，一靠理想，二靠纪律。总书记强调“全党必须遵循党章这个总规矩”。对一个政党来说，纪律就是生命。作为组工干部就得带头遵守执行，以上率下，带头扎紧制度的笼子。只有始终保持对党绝对忠诚，我们的意志才不被乱花所惑，定力不被浮躁所困，作为不被舒适所磨，正气不被物欲所摧，永远保持正确的理想航向。
二、要以清廉干净守住为官的道德底线
南宋吕本中在《官箴》中说：“当官之法，惟有三事，曰清、曰慎、曰勤”。首当其冲的“清”，即为清廉干净。总书记要求：党的干部都是人民的公仆，自当在其位谋其政，既廉又勤，既干净又干事。个人认为，须以“五慎”修成清廉干净。一是慎独。学会克制自己，一个人独处时也谨慎地注意自己的内心和行为，防止有违道德的行为。举案三尺有神明，不要以为别人不知道就随心所欲，不要以为事情很小就可以为所欲为。二是慎初。君子慎始而无后忧，要牢牢把住第一次，守住第一关。初之不慎，往往一发而不可收拾，不要以“只此一次，下不为例”为托词，或以“难辞情面”为借口，放弃了信仰、操守和底线。三是慎微。不虑于微，始成大患;不防于小，终亏大德。小节失守，就难保守得住大节，无数“温水煮青蛙”的事实证明了这条铁律。在大是大非面前把握住自己，也要在日常小事中注意一言一行，防微杜渐，洁身自好。四是慎欲。璧立千仞，无欲则刚。人心不足蛇吞象，祸福难明螳捕蝉，控制不住欲望，就会沦为欲望的奴隶。时刻谨记俭以养德、静以修身，无论沧海横流、世事多变，淡定以对。五是慎交。君子先选择而后交友，而少忧，交一位好友，就多了一面镜子;交友不慎，就如雪入墨池。当今社会多有居心叵测之人，会把党员干部当作“潜力股”来投资，想方设法地拉拢。一定要保持定力，慎交友、交诤友，警惕“感情投资”，交友有道，处友有度。常思贪欲之害，常怀律己之心，从容谨慎，以原则为红线，便守得往道德底线。
三、要以敢于担当塑造谋事的亮剑精神
总书记指出：好干部要敢想、敢做、敢当……面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危险敢于挺身而出。敢于担当才能干大事业，尽大责任才会有大成就。要把责任铭记在心。面对全国经济发展下行压力，面对惠水发展处于爬坡过坎的现实，我们承受的工作任务更多，压力更大。但既在其位就必担其责，要正视矛盾，挑战面前不畏惧，困难面前不退缩，问题面前不绕道，敢于“逢敌亮剑”。要把人民牢记在心。我们党来自于民、植根于民。权为民所赋，权就该为民所用，在任何情况下，都要牢记全心全意为人民服务的宗旨，真心爱民，一心为民，做到感情上与群众心连心，工作中与群众面对面，为群众办事实打实。要把认真谨记在心。世界上怕就怕认真二字，我们有些干部总是存在将就、差不多的思想，工作不认真思考，写文字材料直接“百度一下”就交差，不结合实际，结果往往南辕北辙，费力不讨好。没有认真的精神，工作的失误就有了生长的沃土，我们工作一定要高标准严要求，精益求精，细微之处见精神。要把效率常记在心。今天再晚都是早，明天再早都是晚。拖沓往往把小事拖成大事，把易事拖成难事。干事就要倡导雷厉风行的速率，一件事想清楚、想透彻了，马上就办，大胆去做，努力去做，加班加点也在所不辞。谋事、行事都是一个攻克困难的过程，敢于亮剑，逢敌必亮剑，我们的工作才能“狭路相逢勇者胜”。
大学习铸忠诚心得体会篇3
一、忠诚、干净、担当是领导干部的核心素养
办好中国的事情关键在党，首先在党的各级领导干部。强调领导干部做到忠诚、干净、担当，具有很强的针对性。现在大多数领导干部政治上是可靠的、作风上也是好的，同时要看到，一些人对党不忠、为政不廉、为官不为的现象还比较突出。有的信仰信念动摇，对马克思主义、中国特色社会主义心存疑虑，甚至求神拜佛、迷信西方;有的与党和人民离心离德，把党的宗旨、群众利益抛在脑后，信奉个人主义、拜金主义;有的台上一套、台下一套，成了表里不一的"两面人";有的热衷于"潜规则"、"小圈子",搞团团伙伙、亲亲疏疏;有的无视党纪国法，搞权钱交易、权色交易、权权交易;还有的浑浑噩噩、无所作为，碰到难题绕着走，等等。这些现象和问题如果任其发展，就会像病毒一样侵害党的肌体。强化忠诚、干净、担当，已成为加强干部队伍建设的紧迫任务。
二、永葆对党忠诚的政治品格
我们的干部是党教育培养起来的干部，对党忠诚应当是基本的政治要求。党章明确规定，对党忠诚老实是党员必须履行的义务。每个党员在入党时，都庄严宣誓对党忠诚、永不叛党。如果背离了入党时立下的誓言，党员就不成其为党员，党的干部也不成其为干部。
对党忠诚，首先要忠诚党的信仰。共产党人的命脉和灵魂是什么?就是对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念。现在一些党员干部蜕化变质，说到底也是由于信仰迷失、理想缺失。各级领导
干部一定要把坚定理想信念作为安身立命的主心骨，作为修身立业的压舱石。要坚持思想建党这个传家宝，注重理论素养这个必修课，深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想，深入学习邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观，从思想深处解决好信仰信念问题。习近平总书记系列重要讲话是中国特色社会主义理论体系的最新成果，是指导具有许多新的历史特点的伟大斗争的鲜活的马克思主义，贯穿着"革命理想高于天"的红线，体现着共产党人"永不动摇信仰"的品格。要把深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为重大政治任务，更好地补精神之"钙",固思想之元，守为政之本，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。
三、坚守个人干净的为官底线
为政清廉是党的性质的根本体现，是我们党赢得民心的重要法宝。当年斯诺访问延安，赞叹我们党的廉洁奉公、勤俭朴素的作风，称之为"东方魔力"、"兴国之光".今天，坚持清正廉洁，依然是领导干部必须守好的基本底线。现在，党员干部面临的考验不是"枪弹"而是"糖弹",不是生与死、血与火，而是名与利、得与失。各级领导干部一定要算清廉政这本账，切实增强思想上的免疫力、党纪国法的执行力、为官用权的约束力，清清白白做人、干干净净干事、坦坦荡荡为官。
思想上一尘不染，行动上才能一身正气。一个人能否廉洁自律，的诱惑是自己，最难战胜的敌人也是自己。怎样才能管住自己、战胜自己?关键是筑牢思想防线，做到自警自律、慎独慎微。一个干部，自己的病自己知道，解决自己的问题首先要靠自己。中国共产党的伟大，就在于能够自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，能够自己拿起手术刀革除自己身上的毒瘤。各级领导干部一定要树立正确的世界观、人生观、价值观，不断锤炼党性、磨炼心性，常思律己之益、常思放纵之害，认清欲望的背后是陷阱，明白贪婪的尽头是毁灭，从而勒紧心中的"紧箍咒".要经常对照"三严三实"要求检视自己，对照先进典型之镜反思自己，随时发现和清除思想上的灰尘和污渍，始终坚守共产党人的精神高地。
厉行党纪国法，既是对党和人民事业的负责，也是个人干净的重要保障。不念纲纪、不守法度，廉政上必然出问题。领导干部要切实增强法治意识，心中高悬法律的明镜，手中紧握法律的戒尺，筑牢廉洁从政的法治屏障。要深刻认识领导干部这个"关键少数"在全面依法治国中的关键作用，自觉做尊法学法守法用法的模范。要习惯于在法律约束下作决策，在制度笼子里办事情，严格按照法定职责、法定权限、法定程序，公开透明地履行职责。尤其是涉及人财物的管理，涉及项目审批、土地开发、工程建设等腐败易发多发领域，更要严格依法依规办事，不能视制度为无物、视程序为儿戏，不能搞违规操作、徇私枉法。
领导干部能不能做到个人干净，最经常的检验就是能不能正确对待和行使权力。现实中，一些人权力观扭曲，奉行有权不用、过期作废，一朝权在手、便把令来行，用手中权力给自己谋私利。我们党一再强调，领导干部手中的权力来自人民，必须用之于人民、服务于人民。这就要求各级领导干部树立正确的权力观，坚持为民用权、秉公用权、依法用权、廉洁用权，不能擅自滥用，不能被家人利用，不能给朋友借用，也不能搞交易使用。一些不法商人拉拢领导干部，往往不是因为领导干部本人有多大魅力，而是因为手中有可以让他们牟利发财的权力;一些人向领导干部讨好、献媚，实际上也是奔着领导手中的权力而来的。作为领导干部，要牢记人情里面有原则、交往之中有纪律，决不能飘飘然、昏昏然，在别人围猎中掉进圈套。领导干部在管住自己的同时，还要管好自己的亲属和身边工作人员，防止别有用心的人在他们身上打开缺口。
四、强化敢于担当的责任意识
领导干部肩负着重要职务，有职就有责，有责就要担当。共产党人干革命、干工作为了什么?不是为了当官图享受，而是为了实现国家富强和人民幸福。应当说，现在我们的领导干部总体上是有担当精神的，但也确实有不少人存在不愿担当、不敢担当、不能担当的问题，必须下大力气加以解决。
敢于担当，就要坚持守土有责、守土尽责。邓小平同志在南方谈话中最后一句话讲到，"我们肩膀上的担子重，责任大啊!"这句话意味深长，实际上是对我们党、对党的干部的政治交待。共产党的干部、人民的干部就应当勤政敬业、先之劳之、以上率下，用铁的肩膀扛起应该肩负的担子。现在，随着各种约束的收紧，有些人发出"为官不易"的感叹。其实，"为官不易"是正常的，做官容易了、轻松了反而不正常。做人民的公仆，就要多一份责任、多一份辛劳、多一份担当。为官不为是官之耻辱，为官有为才是官之本分。如果只想当官不想干事，只想揽权不想担责、只想出彩不想出力，是没有资格做领导工作的。对各级领导干部来说，现在担当尽责的着力处在哪里?就是推动"四个全面"战略布局的落实。要聚焦全面建成小康社会这一奋斗目标，切实担当起促进经济社会持续健康发展的责任，主动适应和引领经济发展新常态，更好地促进经济结构转型、产业优化升级、创新驱动发展，更好地保障和改善民生;切实担当起促进全面深化改革和全面依法治国的责任，勇于破除体制机制障碍，积极推动法规制度体系完善，坚持在法治下推进改革、在改革中完善法治，更好地推进国家治理体系和治理能力现代化;切实担当起促进全面从严治党的责任，认真研究党建工作面临的新课题，敢抓敢管、真抓真管，在落实从严治党要求上严起来、实起来、强起来。
敢于担当，就要强化问题意识、勇于直面矛盾。现在，我国发展正处于爬坡过坎的关键时期，处于矛盾和问题多发期，思想认识问题与现实利益问题交织，长期积累的问题与新出现的问题叠加，问题绕不开、也躲不过。作为领导干部，就应当敢于冒风险、敢于涉险滩、敢于攻坚克难，不能做太平官、庸懒官。要抓住事关改革发展稳定的重大问题，抓住群众普遍关心和反映强烈的突出问题，着力寻求破解之道。要拿出"明知山有虎、偏向虎山行"的勇气，哪里困难大就到哪里去，哪里情况复杂就到哪里去，决不能有了困难就逃避、遇到挑战就退缩。敢于担当不仅体现在平时工作中，更体现在关键时刻。这就需要领导干部遇到突发紧急情况果断处置，遇到重大灾情事故靠前指挥，真正成为带领群众战风险、渡难关的主心骨。
敢于担当，就要抛开私心杂念、树立一心为公的情怀。担当的背后是无私无畏的境界，担当精神实质上也是献身精神，是先天下之忧而忧的精神。如果一事当前先为自己考虑，如果多付出一点就觉得吃亏，如果干事情患得患失，怎么可能做到担当?以为当了官就可以享受，就可以有特权，就可以与众不同、高人一等，就可以一人得道、鸡犬升天，这是封建思想在作怪，与我们党的性质和宗旨格格不入。做领导干部，就应当有胸怀天下、情系苍生的胸襟，时刻牢记自己的身份是公职、公仆，职责是公务、公干，维护的是公益、公利，坚持权为民所用、责为民所担，做到吃苦在前、甘于奉献。现在，一些干部面对错误言论不敢批评，面对歪风邪气不敢斗争，这实际上也是计较个人利害得失，怕给自己惹麻烦。作为党的干部，在大是大非问题面前，就应该做"战士"而不做"绅士",要敢于亮剑、敢于站出来说话、敢于表明态度，决不能搞"爱惜羽毛"那一套。
还需要指出，我们强调领导干部敢担当，既反对不作为，也反对乱作为。真正的担当是有胆有识的担当，而不是不守规矩的乱作为。现实中，有的领导干部决策议事搞一言堂、个人说了算，有的拍脑袋乱决策、拍胸脯蛮干，有的急功近利搞"面子工程"和"形象工程",还有的滥用职权、目无法纪、为所欲为，等等，这些都背离了担当的本意。各级领导干部一定要坚持按制度、按规矩办事，进行决策时既要讲求效率又要符合程序，化解矛盾时既要敢做敢当又要合规合法，推进工作时既要雷厉风行又要注重实际效果，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。
五、营造有利于领导干部忠诚干净担当的良好政治生态
营造良好的政治生态，重要的是让党内政治生活真正严肃起来。要推动党员干部严格遵守党内政治生活准则，增强党内生活的政治性、原则性、战斗性，切实解决自由主义、分散主义、好人主义、个人主义的问题，解决好平淡化、随意化、庸俗化的问题。要加强忠诚干净担当教育，引导党员干部充分认识忠诚干净担当的重大意义，深刻把握忠诚干净担当的实践要求，更好地加强党性修养、改进工作作风，做良好政治生态的建设者和促进者。要以反面典型案例为教材，让领导干部受警醒、明底线、知敬畏，切实做到警钟长鸣、警惕长存。
营造良好的政治生态，还必须解决好选什么人、用什么人的问题。一个地方风气好不好，选人用人是一个晴雨表。忠诚、干净、担当是好干部标准的重要体现，应当作为选人用人的重要导向，鲜明确立起来，认真贯彻下去。要大力选拔信念坚定、心系人民、襟怀坦白的干部，坚决不用信念动摇、背离人民、欺骗组织的干部;大力选拔遵纪守法、为政清廉、品行端正的干部，坚决不用目无法纪、以权谋私、道德败坏的干部;大力选拔坚持原则、认真负责、敢抓敢管的干部，坚决不用投机钻营、敷衍塞责、争功诿过的干部。只有形成干部工作的清风正气，党和人民需要的好干部才能大量涌现出来。
营造良好的政治生态，严明吏治、严格管理是不可或缺的重要一环。严是爱，宽是害。要加强对干部的日常管理和监督，进一步完善相关措施，强化组织监督、舆论监督、群众监督，使领导干部无论八小时之内还是八小时之外，都受到约束。要完善干部考核评价制度，既重视考察干部的业务素养、工作能力，又重视考察干部的政治表现、作风表现;既用好组织部门考核的结果，又注意用好纪检、巡视、审计、信访等方面反馈的信息，从而更好地掌握领导干部的思想作风和履职情况，及时发现和解决存在的问题。要把领导干部践行忠诚干净担当的情况，纳入干部年度述职述廉之中，纳入领导班子年度民主生活会之中，有针对性地开展批评和自我批评，使领导干部保持共产党人的应有操守，做到政治上清醒坚定、作风上清正廉洁、事业上奋发有为。
大学习铸忠诚心得体会篇4
在全党开展党史学习教育，是党的政治生活中的一件大事，也是我们共产党人的必修课。近段时间，我认真学习了习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，从党走过的风云激荡的历史中，从党开创和不断推进的伟大事业中，从党全心全意为人民服务的根本宗旨和长期实践中，更加深化了对党的信赖，更加坚定了对党的领导的信念，我将时刻牢记党员身份，切实做到：
一是明理悟思想。这个“理”就是马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想。没有科学的理论指导，就不会有坚强的政党；没有强健的理论武装，就不会有合格的党员。开启全面建设社会主义现代化国家新征程，我们必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把马克思主义这个看家本领学精悟透用好，汲取真理的力量。
二是增信担使命。这个“信”就是对马克思主义的信仰，对中国特色社会主义的信念，对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。心中有信仰，脚下才有无限力量。我们要把学习成果转化为不可撼动的理想信念，始终不渝战斗、百折不挠奋进，不论风吹雨打，不怕千难万险，坚定不移为实现既定目标而奋斗。
三是崇德葆初心。这个“德”就是从红色精神谱系中立心铸魂，从英雄人物和时代楷模身上体悟道德风范。人无德不立。我们要做到明大德，认清大是大非，对党绝对忠诚；守公德，以人民为中心，以天下为己任，以工作为重；严私德，严于律己，厚植良好的家风。
四是力行办实事。这个“行”就是实践。质胜于华，行胜于言。党史学习教育与实际工作不能“两张皮”，我们要学以致用、学用相长，开展好“我为群众办实事”，扎实做好本职工作，把学习成效转化为工作动力和成效，以优异成绩庆祝建党100周年！
大学习铸忠诚心得体会篇5
领导干部做到忠诚、干净、担当，要靠内在的自觉和自律，也要有良好的政治生态来保障。有一位老同志说：如果河水里有一两条鱼死了，这是鱼的问题；如果有一片鱼、一群鱼死了，可能就是水受污染了，水生态出问题了。此刻，有的地方出现了群体性腐败、家族性腐败、塌方式腐败，说明这个地方政治生态有问题，构成了形形色色的潜规则、大大小小的关系网，这严重损害了党员干部队伍的正能量。
营造良好的政治生态，重要的是让党内政治生活真正严肃起来。要推动党员干部严格遵守党内政治生活准则，增强党内生活的政治性、原则性、战斗性，切实解决自由主义、分散主义、好人主义、个人主义的问题，解决好平淡化、随意化、庸俗化的问题。要加强忠诚干净担当教育，引导党员干部充分认识忠诚干净担当的重大意义，深刻把握忠诚干净担当的实践要求，更好地加强党性修养、改善工作作风，做良好政治生态的建设者和促进者。要以反面典型案例为教材，让领导干部受警醒、明底线、知敬畏，切实做到警钟长鸣、警惕长存。
营造良好的政治生态，还必须解决好选什么人、用什么人的问题。一个地方风气好不好，选人用人是一个晴雨表。忠诚、干净、担当是好干部标准的重要体现，应当作为选人用人的重要导向，鲜明确立起来，认真贯彻下去。要大力选拔信念坚定、心系人民、襟怀坦白的干部，坚决不用信念动摇、背离人民、欺骗组织的干部；大力选拔遵纪守法、为政清廉、品行端正的干部，坚决不用目无法纪、以权谋私、道德败坏的干部；大力选拔坚持原则、认真负责、敢抓敢管的干部，坚决不用投机钻营、敷衍塞责、争功诿过的干部。仅有构成干部工作的清风正气，党和人民需要的好干部才能很多涌现出来。
营造良好的政治生态，严明吏治、严格管理是不可或缺的重要一环。严是爱，宽是害。要加强对干部的日常管理和监督，进一步完善相关措施，强化组织监督、舆论监督、群众监督，使领导干部无论八小时之内还是八小时之外，都受到约束。要完善干部考核评价制度，既重视考察干部的业务素养、工作本事，又重视考察干部的政治表现、作风表现；既用好组织部门考核的结果，又注意用好纪检、巡视、审计、信访等方面反馈的信息，从而更好地掌握领导干部的思想作风和履职情景，及时发现和解决存在的问题。要把领导干部践行忠诚干净担当的情景，纳入干部年度述职述廉之中，纳入领导班子年度民主生活会之中，有针对性地开展批评和自我批评，使领导干部坚持共产党人的应有操守，做到政治上清醒坚定、作风上清正廉洁、事业上奋发有为。
大学习铸忠诚心得体会篇6
世纪回顾翻译，百年巨变的话沧桑。在中国共产党成立100周年之际，重温党的辉煌历史，怀念党的伟大成就，感受到党的红色印记，确实更加坚定我们党员的初心，使无数共产党人永远不会忘记旅程，不会害怕未来，不会忘记初心，鼓励前进。
缅怀党浴血奋战的红色历史，坚定不移地进行伟大的斗争决心。1840年鸦片战争后，封建统治腐败，西方列强横行，山河破碎，内忧外患，中华民族面临亡国灭种的危机。在救亡图生存的关键时期，中国共产党从嘉兴南湖的红船斩浪，乘风起航，在艰苦奋斗28年的血腥奋斗中，中国共产党相继获得土地革命、抗日战争、解放战争的伟大胜利，无数共产党人抛弃头脑流血，用自己的血肉躯体实践入党时的誓言。革命精神不灭，奋斗意志不息，进入新时代，我们更是要传承和发扬先辈们的红色革命精神，在进行伟大斗争的新征程进一步坚定信念，百折不挠，砥砺前行。
回顾党艰辛发展的建设历史，坚定推进伟大事业的恒心。从新中国成立到完成社会主义三大改造，从多快好省地建设社会主义到实行改革开放，从“两个凡是”到“实践是检验真理的唯一标准”，中国共产党始终坚持一步一个脚印，在艰辛探索中前行，在与时俱进中革新，最终揭开了社会主义改革开放的序幕。道路漫长，新中国建设的伟大事业决不是一蹴而就的，现在在推进新时代伟大事业的过程中，我们必须坚持，努力奋斗，在困境中永远不懈，在逆境中克服困难，在绝境中改革创新，与时代呼吸，共同命运，坚定推进伟大事业。
展望党高歌猛进的奋进历史，坚定实现伟大梦想的信心。百年风雨兼程，百年不奋斗。
在中国共产党的坚强领导下，中华民族不仅实现了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，更是在马列主义、毛泽东思想的基础上，相继确立了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观与习近平新时代中国特色社会主义思想，不断丰富完善着中国特色社会主义理论体系，为中国共产党源源不断提供着思想动力和智慧源泉。实现四个伟大，起决定性作用的还是新时代党的建设新的伟大工程，重温党的光辉历程，我们既要不忘初心、砥砺奋进，展望党的美好未来，我们更要与时俱进、锐意进取，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而逐梦前行。
大学习铸忠诚心得体会篇7
办好中国的事情，关键在党。全面从严治党，必须抓住党员领导干部这个“关键少数”。从这些年查处的腐败案件看，一些党员领导干部走上违纪违法道路，一般都是从律已不严、做人不实开始的。在全面从严治党新形势下，越往后执纪越严，“严”的主基调越来越鲜明，党员领导干部一定要主动适应这一新要求、新常态，更加清醒地认识为官从政的廉政风险，更加严格地要求自己，当政治上的明白人、清醒人，坚决不做政治上的糊涂人、“两面人”。
下面，我讲两方面的意见，与同志们共勉。
一、要不断提升廉洁从政新境界
当前一些党员干部中存在的问题主要表现在“为官不忠、为官不慎、为官不畏、为官不实、为官不廉”五个方面，必须引起高度警惕，并切实加以解决。
一要警惕为官不忠。为官不忠就是不忠于党、不忠于人民，理想信念动摇、宗旨意识淡薄。理想信念是共产党人精神上的“钙”，是思想的“总开关”。如果精神上缺“钙”，就会得“软骨病”，就可能导致政治上变质、精神上萎廉、道德上堕落、生活上腐化；“总开关”失守，没有了根，没有了魂，心中就不会有党，就不可能有坚定的政治立场，更谈不上对党忠诚，必然会出大问题。XX市是XXX一个比较贫困的山区县级市，作为市委书记的XXX大肆收受各乡镇、市直单位干部的“红包”礼金。山区基层干部工资并不高，这些“红包”礼金都是各单位截留公款甚至挪用扶贫资金送给他的。在他的影响下，市委XX名班子成员有XX名因为收受“红包”礼金被处理。这些党员干部的行为，是对党的背叛、对人民的背叛，与忠诚于党和人民的要求背道而驰。
二要警惕为官不慎。为官不慎就是不慎独、不慎微、不慎初、不慎友。有的党员干部生活不检点，享乐不节制，交友没界线；有的信奉你送我收“天知地知、你知我知”，自作聪明，忘记了“头上三尺有神明”，结果“千里之堤，遗于蚁穴”；有的把“红包”礼金视为“小节”，由“红包”到礼金，由礼金到贿金，由受贿到索贿，一发而不可收拾。前一段时间，XXX巡察组根据举报，找一名领导干部核实其在党的十九大后收受礼金的问题时，这名领导干部不以为然，轻描淡写地说:“我们这地方都是这样！”这些干部平时不守小节，最终必失大节。XX市中级人民法院原副院长XXX，作为法院领导，本应自觉避嫌与各种老板的交往，但他觉得无所谓，经常与一群老板们吃饭、喝酒、打麻将，还自以为这样做是“豪爽、平易近人”，最终让这些“麻友”们将他从法庭的审判席拉到了被告席。他在忏悔书中谈到自己为什么敢贪时说:“第一次收了，初犯，未被发现，未被察觉；接下来又收了，又侥幸过关，未被告发，未被抓住。这就定了神，壮了胆，且形成恶性循环，私欲不断膨胀。”据调查，向他行贿的80%都是他的“麻友”，这就是不慎初、不慎微、不慎友的恶果！
三要警惕为官不畏。为官不畏就是不敬畏组织、不敬畏人民、不敬畏法纪。有的党员干部心中无组织、无纪律，大事不请示、外出不报告；有的口无遮拦，对党的大政方针说三道四，甚至妄议中央；有的不顾中央和省委、市委三令五申，饭照吃、礼照收。在这些党员干部心目中，什么政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，都不如自己的权力大，以致心无所畏、言无所戒、行无所止。中央八项规定颁布实施八年多来，全国几乎每个月都通报典型案例，不收敛、不收手、顶风纪问题仍然时有发生。如某省属国企餐导班子XX年春节上班第一天，就用公款派发“利是”，并中午开始聚餐一直持续到晚上。这些领导干部真的是把纪律当成了“稻草人”！他们的思想和行为仍然停留在党的十八大以前。有的表面上收敛、私底下没收手，有的丝毫不知收敛、收手，没有一点畏惧感。在这些党员干部面前，党规党纪的严肃性和权威性丧失殆尽，约束力和执行力荡然无存，这是非常危险的！事实充分证明，党的纪律是党员不可逾越的底线，谁视党的纪律为儿戏，谁就是视自己的政治生命为儿戏！
四要警惕为官不实。为官不实就是做人不老实，做事不踏实，对组织不诚实，个人报告不真实。有一名被查处的领导干部，明明家里藏了几百万元现金，他却说自己没有钱，更不收钱，还说如果有钱早就把儿子送到国外去了。他在一个亲戚处藏匿了几百万元，在被采取有关纪律审查措施的当天，明知其亲戚也已被采取措施，却还狡辩自己和那个亲戚没有任何经济往来。这样的干部一句真话都没有！在查办案件中，经常有人企图欺骗组织、蒙混过关，不如实汇报有关情况，在组织进行谈话函询时也躲躲闪闪。最后发现，他们中绝大多数都有严重违纪违法问题。事实证明，这类为官不实的干部，对党没真心，对组织没真话，都是台上一套台下一套、说一套做一套、明一套暗一套的“两面人"。
五要警惕为官不廉。为官不廉就是把权力当商品，大搞官商勾结、权力寻租、权钱交易。某省一名市管干部曾先后任国土分局局长、区委书记等重要职务，每到一任，他都以旧城改造、发展经济为幌子，干着官商勾结、权钱交易的勾当。经调查核实，这名干部先后收受、索取贿赂2000多多元。从群众举报和案件查处情况来看，当前我市土地与工程领域官商勾结、干部人事领域买官卖官、以“红包”礼金名义行贿受贿等三大类问题比较突出。特别是在当前正风反腐如此高压态势之下，一些干部仍然我行我素，顶风违纪违法。有句老话说得好:“纵有良田万顷，不过日食三斗；纵有广厦万间，不过夜宿一床。”谁都知道钱财是生不带来、死不带去的身外之物，但仍然有许多干部就是迈不过贪婪这道关，最终身败名裂。唐代文学家杜牧在《阿房宫赋》中写到:“秦人不暇自哀，而后人哀之；后人哀之而不鉴之，亦使后人而复哀后人也。”对跌入腐败深渊沦为阶下囚的领导干部，我们在恨之、哀之的同时，必须省之、鉴之，不断提升廉洁从政新境界。
二、要树立忠诚干净担当新形象
党员领导干部的形象不仅体现个人道德品质的好坏和能力作风的优劣，更是体现我们党和国家政治生态的“风向标”。“忠诚、干净、担当”是领导干部理应具备的人格、品格、风格。
一要忠诚，就是在党言党、心中有党。一名党员领导干部过得硬，首先是对党忠诚要过得硬。不讲忠诚，一切归零。作为受党多年教育培养的干部，必须在大是大非面前知进退、明得失、懂取舍，牢记自己的第一身份是共产党员、第一职责是为党工作，始终把对党忠诚作为修身立业的压舱石，时时事事处处按照党章的标准要求自己，检验自己，鞭策自己，不管到什么岗位，不管走多远，都要坚持理想信念宗旨高标准，守住党的纪律这条“底线"，不能忘了为什么出发。
二要干净，就是清正廉洁、一尘不染。只有个人干净，才有做人的底气、办事的硬气。干事是最基本的职责，干净是最起码的准则，不干事肯定误事，不干净迟早出事。大量案件表明，腐败分子的人生经历和发案缘由虽然各有不同，但故事却惊人地相似。贪腐行为一般有五个“标配":一是专横跋扈的工作作风。个别专横的“一把手”甚至把班子成员看成“马仔”，自己一手遮天，说一不二，不顾一切揽工程，力排众议上项目，乾纲独断用干部，这就离任性滥权、以权谋私不远了。二是过从甚密的商人。不少“落马”的领导干部身边都曾围着一群“大方阔绰”的老板“朋友”，双方勾肩搭背、暗通款曲，一不小心就会让老板“朋友”用轿子抬着送上法庭。三是不守本分的家属。家族腐败现象常有，群众戏称“贪腐父子兵”、“收钱夫妻档"、“寻租兄弟连”、“助贪亲友团”。四是势利相交的“小圈子”。搞不清楚什么是健康交往、什么是庸俗的江湖义气，把团团伙伙与友谊混淆，交一些酒肉朋友、势利小人。五是如影随形的“艳事”。贪财与好色往往是孪生兄弟，有的贪腐因色而起，有的色欲因贪而生，鲜有例外。以上五个方面，领导干部一定要引起警觉，有则改之、无则加勉，否则“出事”是迟早的事。
三要担当，就是牢记责任、恪尽职守。看一个领导干部是否称职，首先是看其敢不敢负责、有没有担当精神，在困难面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管，在风险面前敢不敢闯。从群众反映来，当前有五类“为官不为”现象必须高度警惕。一是明哲保身，不敢干。有的干部担心多做多错多担责，有的担心干事得罪人惹麻烦，认为“多一事如少一事”，甘当“太平官”、“滑头官"，不求有功但求无过，当一天和尚撞一天钟，有的甚至当了和尚不撞钟。二是能力不足，不会干。有的干部不思进取，安于现状，不读书，不学习，不钻研，以老眼光看待新问题，以老经验应对新事物。随着反腐惩贪越来越严、各方面纪律约束不断收紧，有的干部不适应新常态，旧习气到处撞线，新思维没有确立，想干事也不知道怎么干。三是无利不起早，不愿干。中央八项规定出台后，礼不敢收，饭不敢吃，特权取消了，好处没有了，有的干部就报怨要求太高、纪律太严，该做的事不去做，能做好的事不认真做，观望磨洋工，甚至变着法子找借口、下绊子，不给钱不办事，没有利不作为。四是升职无望，不想干。有的干部认为自己“船到码头车到站”，工作热情减弱，进取意识淡化，不愿再吃苦受累，“守摊子、混日子"，偷懒耍滑，脱离组织监管。五是三心二意，没心思干。有的干部“一家两制"，前门当官、后门经商，表面干的是公家的事，心里整天想的是自家的“一亩三分地”；有的脚踩两只船，“身在曹营心在汉"，整天想着如何捞钱，让自己的配偶、子女过好日子；有的自身不干净，整天提心吊胆、心不在焉，想的是如何找关系摆平或逃避组织调查，等等。这样的干部人在岗心却不在岗，怎么会有作为！如果说贪污腐败是阻碍发展的“拦路虎”，那么“为官不为”则是延误改革、迟滞发展的“绊脚石"。责任必须担当，事业需要实干。只想当官不想干事、只想揽权不想担责、只想出彩不想出力，就没有资格当领导干部，即便暂时在位，最终也必将被人民所抛弃、被时代所淘汰。
最后，我想强调一下学习。大家都即将走上领导岗位，肩负的责任更重，要牢记“非学无以广才，非学无以明志”的古训。领导干部自觉学习、带头学习，是提高履职能力、胜任领导工作的必然要求。大家要把思想摆进去，真正把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，在学习中感悟人生、提升境界，把握规律、探求真理；要把工作摆进去，带着问题学，学以致用、学用相长，切实把学习成果转化为推动工作的具体思路和实际举措；要把自己摆进去，重视学习、善于学习，以老老实实的态度、扎扎实实的功夫和持之以恒的毅力，在学思践悟中不断提高自己的思想境界、领导水平和实践能力，同时学以致用，提高自己的工作水平和领导才能。
最后，祝同志们在新的岗位上取得更大成绩！
大学习铸忠诚心得体会篇8
“执法为民，安稳天下”是我们检察官的情怀、“刚正不阿，不畏权贵”是我们检察官的天性、“一身正气，两袖清风”是我们检察官的品格。而“忠诚、公正、廉洁、为民”则是我们检察官的荣誉，是我们检察官的最高准则。
今天能有机会站在这里，述说我的职业情怀和感悟，是我的幸运，也是我的挑战。望着“___区人民检察院”几个大字伴着国徽在门前光彩熠熠，“立检为公，执法为民”八个大字在大厅内明亮耀眼，或许是国徽的庄严，或许是肃穆的气氛，使我心中掀起了阵阵波澜，一种庄严的责任感使我肃然起敬。
进入检察队伍，我的人生，就像一滴水投入大海的怀抱，从接过第一本案卷起，我就担起了一份沉甸甸的责任。年年的风霜雨雪，一本本厚实沉重的案卷、高墙内那一张张阴郁的面孔、公诉席上那一轮轮唇枪舌剑的答辩。记得在审理张某涉嫌职务犯罪案件中，张某为逃避减轻责任，隐瞒其部分主要犯罪事实，阻挠我们案件的审理。并通过寻求各种渠道试图搞好“关系”，以重金__我们的检察官。但这些并没有撼动我们检察官公正廉洁的立场，使犯罪嫌疑人最终受到了法律的严惩。这维护好了我们检察官的“立检为公”的形象，保护了国家财产的安全，在群众中树立起了很好的公信力和口碑，给我们检察系统新生力量树立起了很好的榜样。等等这些公正廉洁的事迹感动了我。因此在检察系统这个大家庭里，我明白了自己人生的意义，找到了自己的位置和人生目标。也许我们没有法官在法庭上一锤定音的威仪，没有公安干警与罪犯生死搏斗惊天动地的壮举，但我们有恪尽职守、乐于奉献的精神，我们有清正廉洁、执法为民的情怀。我们深信，只有敬业进取、无私无愧，才有共和国的生机与发展，只有忠于职守、无惧无畏，才有人民的和平与安宁。
作为一名检察干警，我一直在思索，什么是真正的“检察职业道德”是审理案件打击犯罪吗?是多为国家挽回一些损失吗?还是……但这些并不完全是。社会上有各种职业，由于其所固有的社会性质和特点，决定了每种职业在道德上都有自己的道德规范要求，有自己独特的道德标准，如行医要有医德，经商要有商德……，各不相同，而我们作为执法和履行法律监督职责的人民检察官同样有自己的职业道德。所谓检察官职业道德是检察官在从事检察职业活动中，处理犯罪案件，履行法律监督职能中的法律依据和行为准则，这是检察官应具备的最基本的道德素养。而我们检察官真正的更高的“检察职业道德”应该是“忠诚、为民、公正、廉洁”，这才是检察官应恪守的职业信仰和行为准则。
忠诚是我们检察官职业道德的本质要求，公正是我们检察官职业道德的核心内容，廉洁是我们检察官职业道德的职业本色，文明是我们检察官的必然要求。万物人为本，执法道德水准的高低，直接影响执法活动的公正与否，正如美国__官奥康纳所说的“公正的法律并不保证法律的公正”。因此，我们检察官作为国家权力运行的监督者，更是不能等同于一般的执法人员，因为我们的检察事业具有维护法律权威和监督法律正确行使的重要表率意义。
“忠诚、为民、公正、廉洁”的检察职业道德操守，承载着党和群众对我们的期许。虽然我是只一名普普通通的人民检察官，是一名工作在基层__检察院的普通干警，但我选择了这个职业，就选择了忠诚，就选择了无悔，就应该秉公执法，廉洁自律。无论在何种考验面前，都要站得住、行的稳，永保蓬勃朝气、浩然正气和昂扬锐气，为祖国的建设与发展贡献力量。
各位领导、同志们，而我所在的___区检察院是一支具有高强战斗力、团结奋进、执法为民的先进队伍，我们以忠诚铸检魂、以公正立诚信、以廉洁塑形象、以文明立检威。这些都给了我极大的触动与鼓舞，我将满怀对检察事业的深情，用我的青春和热血，接受岁月的洗礼，让我的青春在检察事业中闪烁光芒。
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