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国企书记述职报告8篇

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国企书记述职报告8篇

国企书记述职报告篇1

按照公司党委要求,现将xxxx年度抓基层党建工作情况报告如下:

一、履职情况

xxxx年,xxxxxx党支部在xxxx党委的坚强正确领导下,认真贯彻落实新时代党的建设总要求,贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议和xxxx工作会议精神,以政治建设为统领,牢牢坚持“两个维护”,始终保持坚强政治定力,真管真严、敢管敢严、长管长严,扎实推进全面从严治党向纵深发展。

(一)突出思想引领,加强党的理论武装。为确保“不忘初心、牢记使命”主题教育开局良好、有序推进,不等不靠、主动作为,提前谋划活动,组织深入学习,力求主题教育高起点开局、高质量推进。一是谋划在先,彰显特色。为保障主题教育顺利开展,成立由党支部书记任组长的“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组,密切关注跟进中央和上级党委有关部署要求,加强对主题教育的组织领导和统筹协调。同时提前梳理活动思路,在认真总结借鉴“两学一做”等系列学习教育活动的经验做法基础上,对“不忘初心、牢记使命”主题教育整体工作思路进行梳理,根据总要求、新任务、新形势硏究改进活动思路,持续推进学习方法与教育手段的创新,研究符合xxxx实际的核心学习课程,提前谋划主题教育自选亮点,推动主题教育在内容和载体等方面切合中心实际。二是教育在先,夯实理论基础。为使“不忘初心、牢记使命”学习教育活动开好头、起好步,坚持统一思想、教育先行,利用支委会、党员大会、“三会一课”等机会,开展读党章、讲党课、学党史等,强化党员对主题教育学习内容的掌握,加深党员对开展“不忘初心、牢记使命”主题教育历史背景、重大意义的深刻了解和认识,进一步统一全体党员干部的思想认识,为主题教育的开展奠定了扎实的思想基础。三是宣传在先,预热思想引擎。聚力宣传发动,强化舆论引导,围绕“党员身份意识”、“什么是共产党员的初心”等方面展开讨论,通过公司平台、手机微信群等形式,广泛宣传主题教育精神、要求部署等,增强党员参加主题教育的积极性和主动性,激发新时代党员干部的初心使命意识。做好思想发动,展现担当和作为,积极宣传“不忘初心、牢记使命”主题教育。

(二)突出政治功能,筑牢基层组织战斗堡垒。强化支部建设的鲜明导向,以提升组织力为重点,突出政治功能,坚持问题导向,持续加强基本队伍、基本活动、基本阵地、基本制度、基本保障建设。一是严格执行政治纪律和政治规矩。认真贯彻《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,教育引导各级党员干部牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护xxxx的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。中央提倡的坚决响应,中央要求的坚决照办,中央禁止的坚决杜绝,确保中央政令畅通、令行禁止。二是深入推进基层党组织标准化建设。认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》,完善党员组织关系管理、严格执行党费收缴使用管理制度,党建工作的制度笼子更加严密。xxxx年xx月按期进行了支部换届。三是提升党建与业务工作融合度。按照集团公司党委党建工作“三个一”的工作思路,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,在重要岗位设立“党员示范岗”,努力把组织优势转化为推动发展优势。

(三)突出政治定力,扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争。认真贯彻落实中央中纪委全会和上级党委从严治党工作的各项部署,保持反腐倡廉、正风肃纪高压态势,健全监督防范体系,扎实推进党风保持廉政建设和反腐败斗争。一是深化廉政教育。通过发放学习材料、开展专题党课、进行知识答题等形式,扎实开展《中国共产党纪律处分条例》学习宣贯活动;组织开展典型案例警示教育专题会、反腐倡亷警示教育会,及时传达通报中央纪委及各级纪委查处的典型案例,注重以案促学、以案为鉴、以案自省、以案剖析。二是对照全面从严治党工作部署,推动党建工作和反腐倡廉工作有机统一、互为一体、抓好落实。三是针对集团公司巡视组巡察工作的反馈意见,紧盯任务督进度、紧盯问题督责任、紧盯措施督成果,针对巡视组督查反馈意见,整改了3条共性问题和21项具体问题,持续巩固巡察整改成效。四是深化作风建设。认真落实中央八项规定和实施细则精神,针对有关业务接待、差旅费管理等方面的具体问题进行全面整改。

(四)突出政治担当,严格落实主体责任。一是强化组织领导。党支部支委定期讨论研究党建工作,及时贯彻中央和国资委党委、集团公司党委关于党建工作新要求,研究部署党建工作落实措施,发挥党组织管大局、把方向、抓落实的领导作用。二是层层压实责任。落实党建工作责任制,紧紧抓住党组织主体责任、书记第一责任人责任、支委成员“一岗双责”落实,签订落实全面从严治党主体责任责任书,对照年度党建工作要点,进一步细化具体责任,把党建工作责任压紧压实。

(五)突出政治核心,发挥“领头雁”作用。党支部作为党建第一责任人,能够以身作则、率先垂范,亲力亲为真抓党建、实抓党建、严抓党建,强化经常抓的意识,落实经常抓的措施,形成经常抓的机制,保持“全面抓、从严抓、经常抓”的政治定力。

一是抓好统筹不偏离。拿出足够时间精力谋划推进党建工作,履行全面从严治党、意识形态工作第一责任,对党建重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调、重大事项亲自督办,不当“甩手掌柜”。xxxx年,主持组织12次支委集中学习,带头给所在支部党员上党课,在思想认识、责任担当、方法措施上紧跟中央和行业部署。

二是扭住责任不放松。认真贯彻集团公司党委关于坚持党的领导加强党的建设的意见和党建工作责任制实施办法,认真履行管党治党主体责任,自觉做到知责、明责、履责,确保主体责任不务虛、不落空。

三是强化典型引领,树立良好干部队伍形象。围绕庆祝中国共产党建党xx周年,开展“两优一先”评选表彰活动,注重发现近些年来,党员干部在日常工作中的爱岗敬业精神,在重点任务中的攻坚克难精神,在大项活动中的担当奉献精神,充分展现新时代队伍良好精神风貌。xxxx年,xxxxxx党支部荣获xxxx“先进基层党组织”光荣称号,党支部书记xxxxxx同志荣获xxxx“优秀的党务工作者”光荣称号,xxx同志被评为“优秀共产党员”。

四是稳步推进全员培训,强化培养xxxx人才。xxxx年xx月——xx月,按照xxxx要求,中心积极开展“岗位大练兵”活动,将提高人员的综合业务水平作为每年的工作重点。为全面做好职业技能大赛备赛工作,中心高度重视,面对人员紧、任务重的情况下,全员齐心协力,排除万难,抽调出2名技术骨干作为集训教员进行授课培训工作。中心全员主动分担工作,配合xxxx圆满完成技能竞赛选拔及xxxx统计员集训工作。在职业技能大赛中,集训学员包揽前四名,xxxx荣获第一名的骄人成绩。为期6个月的集训工作为xxxx战线培养了一批德才兼备的业务骨干,为今后打下了坚实的基础。

五是注重群团工作,做实关心关爱工作。党支部带领工会、共青团积极开展各项文体活动,疏解工作压力。关爱员工成长,开展观看爱国影片、宣讲报告会、“安康杯”安全知识竞赛等内容丰富的文体活动,增强了党员干部职业荣誉感,激发了队伍活力。

二、存在的问题和原因分析

1、党建工作常态化、制度化、规范化需要加强。当前党的建设得到了全面加强,营造了管党治党浓厚氛围,但是在制度完善、管理机制、日常工作等方面,还需要进一步建立工作长效机制,建立健全党务工作规范化管理标准体系,提升管党治党科学化水平。

2、党建工作与业务工作的融合需要加强。虽然也做了一些有益探索,但目前还存在业务党建“两张皮”的现象,还不能将党建工作与业务工作完全有效融合、深度结合,党建服务生产经营的载体还不够丰富,在各项工作中的核心和引领作用没有得到充分发挥,个别党员的党员意识和服务意识不强,基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥不够,需要进一步强化党建责任意识,推进党建业务深度融合,发挥党建工作引领作用。

3、理论学习与实践运用需要加强。自己在主题教育中能够坚持原原本本学、带着问题学、对照条规学、结合实际学,但将xx大精神和xxxx思想根植于灵魂深处、贯穿到本职工作、体现在关键时刻做的还不完全到位。特别是因为学习不深入、不系统,在内化于心、外化于行、把握精髓要义方面做得还不够,没有形成理论联系实际、指导实践、推动工作的良性互动。

三、下一步工作计划

xxxx党支部将持之以恒地推进党的建设各项工作,全面贯彻落实党的xx大精神,以xxxx思想为指引,紧紧围绕新时代党的建设总要求,认真贯彻落实上级党组织的各项工作部署,持续提升基层党组织建设科学化水平,一步一个脚印实现党的建设高质量,进而推进企业发展高质量。

1、强化党的政治建设。始终坚定执行党的政治路线,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。强化基层党组织的政治属性和政治功能,重视抓政治、强引领,把基层党组织打造成党员思想政治建设的主阵地。积极倡导学思践悟,教育引导全体党员牢固树立“四个自信”、增强“四个意识”、坚决做到“两个维护”,始终听党话、跟党走。

2、提升党的理论武装。始终把学习领会贯彻xxxx思想作为首要政治任务,持续提升“两学一做”学习教育常态化制度化,加强意识形态教育,通过落实落细“三会一课”制度,积极开展主题党日活动,利用微党课、微信群等形式载体,教育引导党员切实在学懂、弄通、做实上下功夫。切实抓好党员干部队伍建设,加强学习培训力度,深化党务知识和技能的积累提升,自觉用新思想武装头脑、指导实践。

3、夯实党的组织基础。坚持把提升组织力作为工作重点,从基础性、日常性工作入手,严肃规范党内组织生活,逐步建立基层党组织可执行、上级党组织可考核的标准体系,严要求、高标准建设先进基层党组织,树立一切工作到支部的鲜明导向。

4、打造党的阵地建设。利用1至2年的时间,加强支部活动室建设,努力打造集学习教育、文化交流、成果展示等功能于一体的党员教育活动阵地。

5、推进工作深度融合。紧紧围绕高质量发展中心任务,以推进基层党建“三个一”工作为抓手,围绕“三个一”建设示范标准,充分发挥党建工作与业务工作齐抓共管、共同推进的协同作用,引领广大党员成为各项工作的带动者和实践者,促进党建工作与业务工作深度融合。

根据会议安排,现将20xx年抓基层党建工作情况报告如下。

一、履职情况

(一)以“新思想”引领党建工作。严格落实“第一议题”制度,深入学习贯彻xxxx思想、习近平总书记对xx工作的重要指示精神、习近平总书记“七一”重要讲话精神和党的xx届xx会精神,党委会专题学习xx次,对贯彻落实重要讲话精神和会议精神进行部署。认真开展党史学习教育,组织党员干部原原本本学好党史学习教育4本“指定教材”,以史为鉴,汲取推动工作的智慧和力量。

(二)以“新担当”落实党建责任。制定并落实党建工作责任清单,指导督促党委班子成员履行好“一岗双责”,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局。深入开展“我为群众办实事”实践活动,积极组织干部职工集中接种新冠疫苗加强针,累计为职工群众解决工作生活问题xx项;

在地、测、采、选等重点岗位设立党员示范岗、党员责任区xx个;

建立由党员牵头负责的选矿创新工作室、采充创新工作室、管理创新工作室,让党旗在抗疫一线、生产一线高高飘扬。

(三)以“新作为”夯实党建基础。扎实开展《中国共产党国有企业基层党组织工作条例(试行)》“深化落实年”活动,通过自查自纠查摆突出问题xx个,目前均已整改到位。严格落实“三重一大”制度,修订党委会、总经理办公会议事规则,建立议事清单,进一步理清职责边界,充分发挥公司党委把方向、管大局、促落实的领导作用。制定庆祝建党x周年活动方案,组织党员赴爱国主义教育基地参观学习,重温入党誓词;

更新党建文化长廊,设置百年党史、入党宣誓、党建活动、模范风采等xx个专题xx个版面。按照“政治过硬、班子过硬、队伍过硬、作风过硬、制度过硬、业绩过硬”的标准,着力推进过硬党支部建设,深化“xxxx”支部党建品牌形象,今年xx月份,xx党支部获集团“过硬党支部示范点”荣誉称号。

二、存在的问题和原因分析

1、个人履职能力有待进一步提高。对新形势下国企党建工作的新形势、新要求研究还不够深透,对如何适应新的发展形势,更好地把党的领导融入生产经营各环节,实现党建工作与生产经营深度融合、党建引领生产经营的作用等,还缺乏更有效的新思路、新办法、新举措。

2、党建工作督查指导不够。抓党建工作责任压力传导不够,存在对党建工作安排部署的多,督查指导的少,未能充分调动全体党员参与抓党建工作的积极性和主动性。

3、党建工作精力投入不足。面对生产压力的持续增大,不自觉地花在强化管理、确保完成上级下达的指标任务上的心思、精力较多,对党建工作的谋划和研究还不够严实、不够深入。

4、党员学习教育管理不到位。对党员干部严格教育、严格管理、严格监督不够,平时给其他班子成员提批评意见少,班子成员之间互相批评氛围也不够浓厚,与上级党组织建设还存在一定差距。

5、党建工作队伍素质有待提高。尽管已经建立了一支专职党建工作队伍,但对党建工作人员的管理和考核体系没有完全建立起来,有针对性地开展培训、教育不够,队伍的整体素质不高,围绕公司生产经营开展党建工作的能力不强。

存在问题的主要原因:一是在履行全面从严治党责任上还存在片面的认识。平时仅注重党建活动的开展、会议精神的传达、文件资料的收集,缺乏以党建引领全局的大局意识,没能更好地将党的工作真正渗透到公司各项工作中。二是在抓党建工作中缺乏经常性和连续性。将主要精力用在抓生产经营管理工作上,在党建工作和生产经营管理的落实上统筹不够,工作方式方法上还有所欠缺。三是管理教育失之于宽、失之于软,干部监督力度不够。对领导干部的管理虽然建立了一系列学习教育、监督约束制度,但还存在一般要求多、硬性要求少,定性规定多、定量规定少现象,操作性不够强。

三、下一步工作思路

20xx年,我将以此次党建述职为契机,围绕以下方面开展工作。

(一)抓好班子自身建设,压紧压实党建责任。进一步深化党建工作“第一责任人”的责任意识,把党建工作抓实、抓细、抓到位,团结班子成员,规范党建工作、细化党建任务、明确党建目标,层层压紧压实党建责任,全年专题研究推动党建工作不少于xx次,确保党建工作责任落实落地。

(二)拓展学习教育成果,抓好思想教育工作。以深入学习贯彻xxxx思想为主线,以常态化开展党史学习教育为抓手,巩固党史学习教育成果,持续强化理论武装,全年开展党员干部思想教育不少于xx次。

(三)创新党建工作方式,优化党员干部队伍。精准开展党员干部教育培训工作,按照“干什么学什么、缺什么训什么”原则,积极开展党建与生产经营相结合的新知识、新信息、新技能的专题培训,着力培养一支忠诚干净担当、适应高质量发展要求的高素质干部队伍。

国企书记述职报告篇2

按照上级党工委年度考核的有关要求,现将20__年度履行职责情况以及工作、学习和思想状况汇报如下:

本人现担任xx光宇半导体照明股份有限公司党支部书记、工会主席职务。按照班子成员的分工,我主要分管支部日常党务工作、工会工作,同时分管外联工作。

一、勤奋学习,努力提高自己政治素养和文化素养

一年来,本人和以往多年养成的习惯一样,坚持学习,了解党和国家的方针政策;坚持学习,掌握和更新科学文化知识;坚持学习,力求提高自身的品味修养。在实际学习中通过照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的严格要求做到以下:一是学习政治理论,学习党和国家的方针政策,正确理解党在新时期的路线、方针和政策,使自己的思想更加符合实际,符合时代发展要求,保持与时俱进。努力发挥一名共产党员的先锋模范作用。二是从实际工作出发,有针对性的学习管理知识和业务知识,从严要求自己,做到干什么、会什么、像什么,从而使自己成为有知识、懂业务、善管理的有用干部。三是坚持学习法律、法规,不断提高自己依法办事的能力。通过学习,使自己进一步端正了工作指导思想,理清了工作思路,改进了工作方法,从而对党务工作有了新的理解和认识,做到工作扎实有效,基本到位。

二、党务方面所做的主要工作

在上级党委的正确领导下,一年来,山西光宇党支部的工作全面依照开展党的群众路线教育实践活动实施方案开展。

1、加强支部建设和党员队伍建设,切实发挥支部的战斗堡垒作用。

(1)完善制度。通过群众路线教育实践活动,查找没有健全的各项制度,进一步捋顺和规范了党支部的日常工作流程,不断完善工作机制,推动工作有效开展。

(2)通过照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求,要求每位党员时时对照自己的,处处凸显党员的模范形象,做好党员一点带动一片的工作,力求不流于形式,要求取得实效。

(3)、全面落实各项党建工作制度。严格执行党内生活各项要求,切实抓好党员评议制度、两查一定三评以及一课一会、一推一审两票两公示等各项制度的落实

(4)通过召开民主生活会,开展党员谈心活动。及时了解党员的思想、工作状况,适时地将光宇的发展前景和现实工作进展状况与同志们一起分享,鼓励和引导同志们为企业多作贡献与单位共成长,携手努力一起创造公司未来的辉煌。

2、组织建设有效进展

支部特别注意组织发展工作,留心发现表现比较好的职工的状况,能够及时做培养和引导工作,今年以来,有两名年青有文化素养的职工递交了《入党申请书》。

3、文明创建工作扎实有效

本人作为我公司文明创建工作的分管领导,特别重视对此项工作的长效落实;除了按年度制定我公司的创建计划和实施方案外,每次公司的会议要求和突击性任务,我都能及时拿出意见后立即落实,在今年的企业文化建设文明单位测评活动中,我公司都能扎扎实实地充分做好。

4、组织活动生动活泼

为了提高支部的凝聚力,增进同志们的了解和交流,支部结合上级党委的工作安排,开展可一系列生动活泼的党员活动。六月初,我们开展了酷夏送凉爽活动,七一党的生日,我们开展了村企联合纪念建党93年座谈会以及在职党员参观尧庙烈士陵园并在纪念碑前宣誓活动;九月下旬,支部又组织开展了金秋助学帮扶活动;这些活动,党员和入党积极分子都能够踊跃参加,通过活动,同志们增进了了解,加深了感情,鼓舞了干劲,对公司的工作有明显的推动作用。

5、开展百企帮百村,共建新农村活动;对尧庙镇伊村新农村建设、、帮助村民增收、老党员慰问、闲散劳力就业等方面给予帮扶。

三、存在的不足

一年来,自己虽然比较努力地工作,但有些问题还没有达到预期的效果,仍然存在明显的不足:

1、工作中的畏难情绪偶尔仍在头脑中萦绕,遇到难题有拖拉的毛病,攻坚克难的韧劲有待加强;

2、虽然党性原则较强,但有时工作过于草率,没有很好地注意沟通的策略,经常会达不到有利于促进工作的效果;

3、党务工作与做得好的兄弟单位相比还有较大差距,特别是许多事情做过之后,基础资料、图文资料的保存和归档有不细致、不及时,甚至许多漏存漏收;

4、工会的组织建设、制度建设还不到位,职工业余文化生活开展得不够丰富活跃。

以上不足有待于今后的工作中改进和加强。

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国企书记述职报告篇3

各位领导、同事们:

大家假期好!

三年前的我站在这里,有点紧张、但是怀着满腔的热情。带着大家对我的信任,我担任了校团委书记。今天的我站在这里更多的是坚定、坦然、自信:因为我踏实工作、坦荡做人;因为我在努力的过程中,锻炼了自己、成就了学生;因为在工作中,得到了同事们的支持和配合,体验了集体的温暖。下面就本学期开展的一些主要工作向大家予以回报:

一、常规性的工作

包括校园广播站的正常运行、走廊黑板报的更新、每期《中学生》刊物的领取并及时发放、每周二上午间操时间的团干例会等。

校园广播节目到现在已制作105期,每期节目我都没有敷衍了事,如果你没有亲自参与,不会知道每一步程序的繁琐,去年的一次元旦特别节目仅后期制作就用了四个小时的时间。到现在,初二、初三每个班级的学生已基本熟悉录音软件cooledit的录音、剪切、合成。

二、开展的主要活动

1、文艺活动的策划、节目辅导、舞台美术。

这学期开展的文艺活动主要有:三八妇女节庆祝晚会、第三届校园文化艺术节、聊城市艺术学校验收学生才艺展演。在这里也感谢音体美微组全体教师的积极配合和付出,使这些活动得以圆满的开展。而我在活动中,为力求完美也是费劲了心思:为了提高大家的参与性、促进校园的和谐性、积极动员我们的老师参与进来,为他们的节目出谋划策;演出背景的每一个美术字、每一幅图画的选用都是查阅了很多资料后对比使用的。

2、公益性活动(尽自己微薄之力帮助西南干旱地区)

今年春天,百年不遇的大旱发生在我国美丽的西南地区,团委积极做出了响应:通过在楼前橱窗制作了西南旱情的图文和在校园广播中多次播放为西南捐款的倡议书两种方式倡议全体学生为灾区捐款。全体学生共捐款2843.2元,全部上交上级团委并及时在走廊黑板上和校园博客上做了公布,供大家监督审查。

3、辅导学生参加各种比赛。

辅导王思琦和张韵琪两名同学参加了县委宣传部举办的3.22日的世界水日演讲比赛。为了每一个环节做到最好,我好几次查资料、组稿、修改演讲稿到深夜。在决赛当天,两个小姑娘从普通话、语言表达、稿件内容、情感、表情与观众的交流、内在气质、外表形象都发挥了最高的水平,征服了所有的评委和现场观众,在全县50人的参与中脱颖而出,分别荣获一等奖和二等奖第一名。

辅导于军达同学参加了cctv歌曲大赛聊城分赛区的比赛,荣获一等奖的好成绩,并被选送参加济南赛区的比赛,荣获二等奖。当看到学生经过我的辅导成功的站在领奖台上,我的心里流淌着一种暖洋洋的幸福。

4、聊城市首届校歌合唱比赛。

当我们三个音乐老师正在为艺术节的排练忙碌的时候,我们还是勇挑重担,接下了实验中学代表冠县教育参加聊城市的合唱比赛。我们三位白天忙艺术节的事情,晚上在阶梯教室排练120名同学参加的大合唱。再忙再累,在工作面前我们没有退缩;再忙再累,我们依然坚持签到,没有搞特殊。

5、聊城日报小记者站的成立。

近年来,我校的校园小记者在校园广播等各种媒体的推动下已初具规模,他们在老师的培养和辅导下,发表了一篇又一篇的优秀文章,为全县的中学生树立了榜样。在学生自愿报名、各班团支书择优录取下,有近百名同学成了聊城日报。教育周刊特约小记者的一员。团委在4.7日上午举行了庄严的小记者证书发放仪式。目前,实中小记者在聊城日报发表文章5篇、校报有一期是小记者的专版、本人收录小记者文章数十篇。

6、聊城市艺术学校的创建。

从上学期音美组的各位老师都为聊城市艺术学校的创建加班加点,因为要准备五年的资料,或许我们学校的艺术工作不到位,离上级的要求还有一段距离。既然我们接下了这个任务,就要全力以赴去完成,该整理的整理、没有的我们也要努力去创造。各位老师为补充资料、辅导学生绞尽了脑汁。正是有了这种团结一致、踏实苦干的工作作风,才使得市艺术学校的验收顺利过关,并对我们的努力提出了表扬。

7、团员信息采集与团员纳新

为了配合上级团委做好团内基本信息统计工作,根据团县委的要求,校团委对全校共623名团员的信息资料进行了统计、录入、上报。

本学期发展团员240人。为了工作的严谨性(如果输入错误,以后考上大学团关系的转出会很麻烦),为了不占用团干部的时间,这些资料的录入都是我自己一个人来完成。公务员之家

主要成绩:

回顾这一学期自己走过的足迹,有闪光也有不足:

今年五四青年节,我校王思琦同学被评为聊城市优秀团员、陈艳茹、李晓倩等六名同学被评为冠县优秀团员;校团委被评为冠县五四红旗团委;我本人荣获县教学能手、cctv全国儿童歌曲比赛聊城赛区优秀指导教师、我和女儿代表冠县妇联参加了聊城市我和孩子共成长的亲子演讲,荣获金奖,其录像参加省级比赛;教学论文《优化教学设计力求音乐课堂实在高效》被评为县级一等奖,参加省级比赛。

不足之处,自己也曾反思:虽对团工作有满腔热情,但遇某些事情时,没有注意工作方式、方法,而往往事与愿违。还有自己本身性格的特点:个性太强、太过坚持自己,而往往会出力不讨好。

有容乃大、无欲则刚,做不了参天大树,我甘做一棵小草为大地献上一抹新绿。在追求理想、实现理想的征途上,我度过的是一个无悔的人生!最后,再一次对三年来给予我关心和支持的各位说声:谢谢!

国企书记述职报告篇4

在县委、县政府和财经口党委的正确领导下,我局支部认真学习系列讲话精神,深入贯彻党十八届六中全会及省市县党代会精神,努力践行两学一做活动成果,全面加强党组织建设,为我局事业发展和各项工作提供了强有力的思想组织保障。现将全年党建工作总结如下:

一、紧抓学习教育,全面提高党员干部素质

一年来,我们把推进学习型党组织建设作为机关党建的一项重要任务,认真贯彻落实县委关于推进学习型党组织建设有关文件精神,采取多种形式,推进学习型机关建设。

(一)加强学习制度建设。一是局支部认真坚持集中学习制度,每周安排一次集中学习,做到学习年有计划、月有安排,学习有考勤、人人有笔记。通过学习,进一步统一了思想认识,振奋了精神状态,饱满了工作热情,使广大党员干部将精力聚集到完成工作任务上和干事创业上。二是努力搭建学习的平台。局支部在党员干部中开展了读好一本书活动。利用3个月时间,安排学习了十八届六中全会精神、《新党章》、《关于在新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等党纪政纪和各项规章制度,做到人人备课讲课,深入了解党和国家最新方针政策。同时支部还安排领导讲座座谈和开设网上学习途径,丰富党员教育形式和内容,提高教育的效果。在局支部开展的各项学习教育活动中,局班子成员、支部委员分别给全体党员上党课和进行专题辅导,并都能做到带头参加学习、带头撰写心得。今年已安排各种党课讲座20场次以上。我们还组织全局干部职工培训计算机操作、公文写作等能力业务,开展以局网站党务政务公开栏目为平台的学习宣传专栏,及时宣传交流党员干部的思想动态和工作状态。截止目前发表各种信息文章20篇,向市局选送简报10期。另外,局机支部坚持每年举办一次党员干部学习笔记展评,每年评选2名学习标兵,这些措施有力地推动了学习型机关建设的开展。

(二)加强党的组织建设。年初,为进一步推进党建机制创新工作,增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力,局党支部制定了《国际局支部20x年党建工作计划》,严格党内组织生活,落实党支部"三会一课"等制度,切实抓好对党员的教育管理。首先是严格党员发展程序,严把入口关。其次是加强党务管理,全面推行党务公开,积极按时足额缴纳党费,按时完成上级党委交办的各项工作任务;其三是深入开展党建工作调查研究。在两学一做活动中,每个党员领导干部都能认真记读书笔记在1万字以上,并按要求撰写了心得体会和调研报告。其四是深入开展业务讲学活动。全年有计划、有重点的把周四政治业务学习与党员领导干部做表率、提高工作水平有机结合起来,做到每次学习有内容、有交流、有收获,促进每个党员干部工作能力和行政效率得以进一步提高。

(三)加强党风廉政建设。年初支部专门召开会议,与每个党员签订了《党风廉政建设责任书》,增强自觉执行党风廉政建设责任制的自觉性和主动性。在实际工作中,我们坚持加强绩效管理,落实"一岗双责",突出看好一本帐,管好责任人,坚持"谁主管、谁负责"的原则。运用纪委通报案件对全局同志进行了警示提醒,引导机关党员干部知廉、倡廉、守廉,自觉抵制四风。严格执行廉洁自律规定,抓好廉政纪律和财经纪律的督查,厉行节约反对浪费。强化制度硬约束,提高制度执行力,坚决杜绝顶风违规违纪行为,以铁的纪律保证机关风清气正。目前我们单位无一违规违纪案例,不存在为难群众、推萎扯皮现象,没有"吃、拿、卡、要、报"违纪行为,进一步提升了为民服务的能力和服务水平。

二、深化活动成果,积极改进机关工作作风。

加强领导,精心组织,确保各项活动顺利推进。为加强组织领导,成立了以班子为成员的活动领导小组。由局支部全面进行动员安排,具体开展了两学一做学习教育活动,在此活动中认真学习了各级党代会精神,并抓好落实,在上级安排下,又适时开展了学、思、讲、干、深化学习找差距、转变作风促发展等活动,每项活动都制定了实施方案及具体要求。在此基础上开展了党性教育、读好一本书、三好竞赛等多项主题系列活动。组织全体党员干部集中收看了《沈浩先进事迹报告会》、《焦裕禄》、《伟大复兴之路——中国梦》等专题片,学习了系列重要讲话,使党员干部学有榜样,行有目标,真正在教育实践活动中取得实效,2020年被县工委评为先进基层党组织。针对本单位的中心工作和群众反映的难点问题,我们认真召开了专题民主生活会,做到边学边改,边查边改,真实地解决了自身存在的突出问题。一是端正了工作态度,工作作风得到有效改善。通过建章立制,我们规范完善了局各项规章制度7项26条,促使机关纪律得到进一步的加强。二是基层调研水平得到进一步提高。通过新农村帮扶、下基层清收等工作,广泛与基层群众接触联系,增强了在基层发现问题、解决问题的能力。三是个人思想境界得到明显提升。通过一段时期的学习教育,干部职工每天都能以饱满的工作热情积极工作,开拓进取,为局分忧。四是艰苦奋斗精神得以发扬光大。结合中央八项规定和县纪委、财政部门反铺张浪费之规定,局机关日常经费开支存在的浪费现象得到有效节制,大家基本养成了勤俭办事、求真务实的良好习惯。

三、结合工作实际,充分发挥党建促进作用

2020年,国际局支部坚持围绕国际金融贷款管理工作这个大局,努力找准党建工作与中心工作的切入点和结合点,为各项目标任务的圆满完成提供了坚强的思想、政治和组织保证。全局党员和领导干部敢于担当,大胆负责,积极主动,勇于创新,做了大量的工作,取得了明显的效果和成绩。在各项贷款清理回收工作中,同志们能积极借鉴各方经验,采取多种办法,通过上门入户耐心说服,工资扣款行政催缴等有效措施,全年共清收各类贷款资金6326万元,并全额及时上缴。同时我们还积极联系协调财政、审计等职能部门,努力探索贷款清收工作新路子。在项目后续管理工作上,我们充分发挥党员干部先锋模范作用,对历史遗留问题和疑难工作,做到不放弃不气馁,积极想办法定举措,集思广益,努力把事情做到最好,让领导和群众都满意。在招商引资工作方面,我们积极发挥部门职能优势,及时申报了2个亚行好项目。成绩有目共睹,实则来之不易。

以上是我局支部党建工作的一些做法,虽然取得了一定的成绩,但离上级领导的要求还有不少差距,尤其在基层党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用方面发挥得还不够好。今后工作中,我们要根据新形势新任务的要求,积极探索我局党建工作的新思路、新方法、新途径,努力打造一支高素质的党员队伍,为推动新绛经济社会发展做出新的更大贡献。

国企书记述职报告篇5

自支部成立以来,我认真履行基层党建工作“第一责任人”的职责,按照公司党委要求抓落实,在公司党委正确领导下,通过支部全体党员和职工群众的共同努力,较好地完成了各项党建工作任务,确保了我支部中心工作的完成和大队的发展。按照公司年终工作总结计划,现将我支部抓党建工作汇报如下:

一、提高思想认识,加强支部党员的思想政治建设。

开展形式多样,内容丰富的党员活动,引领全体党员进一步强化宗旨意识、增强党性修养。作为党支部书记要想开展好各项工作,首先自己要清楚自身职责和熟悉各项规章制度,坚持学习《党章》内容和各项规章制度,在抓党建工作中主要开展了以下工作:

一是与支部所有党员进行了一次“如何开展好支部工作”谈心谈话,使支部党员统一了思想,提高了认识。

二是制定完善了支部一系列规章制度,根据制度计划开展各项工作。

三是组织支部党员深入学习习近平总书记一系列讲话精神,组织观看党风廉政政治教育片和红色电影,并开展学习交流撰写心得体会和感想。

四是八月份开始在大队开展党员“党徽戴起来、身份亮起来、标杆竖起来”活动,既亮明身份又起到警示作用,旨在激励党员的荣誉感和责任感。

二、联系工作实际,强化党建管理。

我作为党支部书记深知党建工作是一个基层党组织最基础的工作,为全面落实党建工作责任制,坚持“围绕中心,服务大局,强化功能”以科学理论指导党建,科学制度保障党建,创新方法推进党建,全面加强党员在思想、组织、作风上不断提高,坚持和发展党的先进性,认真抓好各项工作落实。

一是认真抓好党建管理工作,全面加强和改进支部的建设。根据单位工作实际和形式发展变化的需要,及时研究解决支部党建工作的新情景、新问题,采取有力措施,加大对党建工作管理力度。

二是严格落实党的“三会一课”制度规范支部活动,并做好相关材料的记录、收集、管理、存档工作,努力实现支部党建管理工作走上制度化、规范化的轨道。

三、压实压紧两个责任,全面加强党风廉政建设。

建立党风廉政建设责任制,是从制度上确保从严治党方针贯彻实施的有效措施,为了保证党风廉政建设责任制工作顺利开展;

一是认真开展了党风廉政建设的教育工作,使支部党员牢固树立正确的人生观、价值观和世界观。

二是七月底组织党员和各中队长签订了党风廉政建设责任书,深入推进大队20xx年党风廉政建设任务落实,形成了以上率下,层层压实,从严治党和党风廉政建设主体责任,进一步牢固树立拒腐防变的思想道德防线。

四、存在的主要问题和原因分析。

1、思想认识有误区。支部成立后支部党员对党建工作如何开展不上心,思想上不够重视,对于加强基层党建工作的重要性认识不够深刻,将精力过多地用于业务管理,单位发展,缺乏对党建工作的深入思考和整体谋划。

2、思维创新有点弱。对企业基层党建工作研究不深不透,习惯于看通知走,缺乏创新载体,培育典型,牵引带动成效不明显。

3、督促指导有漏洞。虽然制定了一系列制度规定,但在执行过程中,要求多指导少,没有形成长效的党建责任监督落实机制,重安排轻落实,对制度落实不严格,缺乏及时有效的监控措施和制约手段,“主动抓、带头抓、直接抓”的责任意识还需加强。

五、下步打算

一是带头学习党的xx大及xx届xxx会精神,抓好党的xx大的学习贯彻,深入学习习近平总书记一系列重要讲话精神,进一步教育引导党员牢固树立“四个意识”切实增强“四个自信”做到“两个维护”。

二是创新工作方式方法,通过开展争先创优、学习竞赛、交流讨论、三会一课等活动的开展,做好思想政治教育工作,提高能力素质,把解决党员和队员的思想问题及实际困难结合起来,提高党员和队员的责任感和使命感。

三是深入学习党的各项规定,为成立支部委员会的宣传发动工作,为下一步支部成立委员会做准备,夯实基础,造就一支政治坚定、业务熟练、作风优良的班子队伍。

四是坚持抓好入党申请人,入党积极分子的选拔和培养这个关口,把思想政治坚定,作风正派,在群众中有一定威信的优秀职工,引导和激励他们积极向党组织靠拢。

汇报完毕,请领导指正!

国企书记述职报告篇6

本人现担任xx光宇半导体照明股份有限公司党支部书记、工会主席职务。按照班子成员的分工,我主要分管支部日常党务工作、工会工作,同时分管外联工作。

一、勤奋学习,努力提高自己政治素养和文化素养

一年来,本人和以往多年养成的习惯一样,坚持学习,了解党和国家的方针政策;坚持学习,掌握和更新科学文化知识;坚持学习,力求提高自身的品味修养。在实际学习中通过“照镜子”、“正衣冠”、“洗洗澡”、“治治病”的严格要求做到以下:一是学习政治理论,学习党和国家的方针政策,正确理解党在新时期的路线、方针和政策,使自己的思想更加符合实际,符合时代发展要求,保持与时俱进。努力发挥一名共产党员的先锋模范作用。二是从实际工作出发,有针对性的学习管理知识和业务知识,从严要求自己,做到干什么、会什么、像什么,从而使自己成为有知识、懂业务、善管理的有用干部。三是坚持学习法律、法规,不断提高自己依法办事的能力。通过学习,使自己进一步端正了工作指导思想,理清了工作思路,改进了工作方法,从而对党务工作有了新的理解和认识,做到工作扎实有效,基本到位。

二、党务方面所做的主要工作

在上级党委的正确领导下,一年来,山西光宇党支部的工作全面依照“开展党的群众路线教育实践活动实施方案”开展。

1、加强支部建设和党员队伍建设,切实发挥支部的战斗堡垒作用。

(1)完善制度。通过群众路线教育实践活动,查找没有健全的各项制度,进一步捋顺和规范了党支部的日常工作流程,不断完善工作机制,推动工作有效开展。

(2)通过“照镜子”、“正衣冠”、“洗洗澡”、“治治病”的要求,要求每位党员时时对照自己的,处处凸显党员的模范形象,做好党员一点带动一片的工作,力求不流于形式,要求取得实效。

(3)、全面落实各项党建工作制度。严格执行党内生活各项要求,切实抓好“党员评议制度”、“两查一定三评”以及“一课一会”、“一推一审两票两公示”等各项制度的落实

(4)通过召开民主生活会,开展党员谈心活动。及时了解党员的思想、工作状况,适时地将光宇的发展前景和现实工作进展状况与同志们一起分享,鼓励和引导同志们为企业多作贡献与单位共成长,携手努力一起创造公司未来的辉煌。

2、组织建设有效进展

支部特别注意组织发展工作,留心发现表现比较好的职工的状况,能够及时做培养和引导工作,今年以来,有两名年青有文化素养的职工递交了《入党申请书》。

3、文明创建工作扎实有效

本人作为我公司文明创建工作的分管领导,特别重视对此项工作的长效落实;除了按年度制定我公司的创建计划和实施方案外,每次公司的会议要求和突击性任务,我都能及时拿出意见后立即落实,在今年的“企业文化建设”“文明单位”测评活动中,我公司都能扎扎实实地充分做好。

4、组织活动生动活泼

为了提高支部的凝聚力,增进同志们的了解和交流,支部结合上级党委的工作安排,开展可一系列生动活泼的党员活动。六月初,我们开展了“酷夏送凉爽”活动,七一党的生日,我们开展了“村企联合纪念建党93年座谈会”以及在职党员参观尧庙烈士陵园并在纪念碑前宣誓活动;九月下旬,支部又组织开展了“金秋助学帮扶”活动;这些活动,党员和入党积极分子都能够踊跃参加,通过活动,同志们增进了了解,加深了感情,鼓舞了干劲,对公司的工作有明显的推动作用。

5、开展“百企帮百村,共建新农村”活动;对尧庙镇伊村新农村建设、、帮助村民增收、老党员慰问、闲散劳力就业等方面给予帮扶。

三、存在的不足

一年来,自己虽然比较努力地工作,但有些问题还没有达到预期的效果,仍然存在明显的不足:

1、工作中的畏难情绪偶尔仍在头脑中萦绕,遇到难题有拖拉的毛病,攻坚克难的韧劲有待加强;

2、虽然党性原则较强,但有时工作过于草率,没有很好地注意沟通的策略,经常会达不到有利于促进工作的效果;

3、党务工作与做得好的兄弟单位相比还有较大差距,特别是许多事情做过之后,基础资料、图文资料的保存和归档有不细致、不及时,甚至许多漏存漏收;

4、工会的组织建设、制度建设还不到位,职工业余文化生活开展得不够丰富活跃。

以上不足有待于今后的工作中改进和加强。

国企书记述职报告篇7

子曰,逝者如斯夫,不舍昼夜。回首xx年,我始终牢记组织的重托和园区企业的厚望,坚持潜心做事、真心待人、用心履职,在上级党组织的坚强领导下,与党支部成员一起练好内功抓党建,锻造红色引擎,把党的政治优势厚植为企业市场竞争优势,驱动公司高质量发展。我深深的感觉到党建是生产力,更是企业竞争力。现就一年来的工作感受、成绩、不足和打算与大家进行汇报。一、履职尽责情况(一)立志方能立业。公司支部组织开展两会宣讲等十九大精神专题学习活动xx场,讲授xx等主题党课xx次,引导党员干部学会观大势、谋大局、立大志,与党和国家同心同向。志不求易、事不避难,支部直面内部转型、外部冲击双重压力,进一步解放思想、改革创新、自我加压,xx等各项工作目标全面完成,公司高质量发展基础初步夯实,朝着xx目标迈出坚实步伐。(二)善学方能善政。知者行之始,行者知之成。我认真学习习总书记系列讲话精神及中、省、市、新区、新城关于城市建设、产业发展、金融政策等文件要求,指明发展方向,把握市场趋势,增强服务意识,强化责任担当。公司支部以党建为抓手促进思想进步,组织开展支部专题学习xx次、主题活动xx次、学习提升计划xx期、党建知识测试xx次、干部交流学习xx次,传递正能量,激发干事情怀,强化责任担当,抓方法、提能力,重沟通、促和谐。党建促业务显成效,三场攻坚战全面打赢,公司帮扶的xx户贫困户全面脱贫,xx名帮扶干部先进事迹被广泛宣传,xx名贫困户被xx评为xx脱贫立志模范。(三)尽忠方能尽责。我始终忠诚核心、忠诚事业、忠诚老实,坚决贯彻党的路线方针政策,坚定不移跟党走。同时严格落实一岗双责,不断夯实基层党建基础,把党支部建设的更加坚强有力。修订完善党建工作制度,把党的领导融入公司治理,让党支部成为公司高质量发展的主心骨;完成支部党员信息采集建库,严格实行党员积分制,党组织管理进一步规范;落实双重组织生活制度,在坦诚交流中增强班子合力;积极探索党员与骨干双培养模式,xx名业务骨干成为入党积极分子,xx名成为发展对象,党支部战斗力进一步提升。(四)有为方能有位。人才选拔方面,坚持党管人才,严格政治标准和组织程序,全方位、多角度、立体式考察干部,完善培养制度,打通成长通道,为年轻干部墩苗压土,给有为的干部腾位置,年内选拔任用中层干部xx名。作风建设方面,落实大学习、大调研、大落实和作风排查整改活动,向二传手等四风新表现坚决亮剑,担当有为的作风蔚然成风。全年落实包抓机制走访企业xx余次,将为人民服务写进客户心里。(五)自律方能自由。我始终做到警钟长鸣,不越权、不逾矩、不违规,践行政商亲清关系,不断规范工作圈、净化生活圈、谨慎社交圈,算好人生帐、管好身边人。同时,始终绷紧政治纪律之弦,坚决抵制和反对厚黑学等庸俗腐朽的政治文化,营造清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,风清气正提升战斗力。三、存在的主要问题及原因党建工作方面。一是党支部政治优势发挥不够,党支部的战斗堡垒作用没能完全转化为企业的竞争优势;二是党建活动形式创新不够,与公司中心工作、经营发展结合不紧;三是作风建设的长效机制还未完全建立,需要驰而不息、久久为功抓实抓细。自身要求方面。一是党建知识系统学习不够,党建工作认识不足,更多注意用市场手段促发展,党建促发展的方式和手段创新不够;二是工作作风上还不够深入,深入一线调查研究不够,与党员交心谈心不够,凝聚力和战斗力有待进一步加强。四、下一步工作打算一是摸索党建和公司治理的结合位点,强化理论学习,提升把握事物本质能力,推进党建和业务融合共进,同时以党风带作风,提升团队执行力。二是结合青年生活、工作需求,创新党建活动形式,将党建学习、党员活动等载体打造成为展示、发掘、培养青年人才和锤炼党性的大平台,提升党建吸引力、凝聚力、战斗力。以上是我的述职报告,不妥之处,敬请领导和同事们批评指正!

国企书记述职报告篇8

一、履职尽责情况

(一)立志方能立业。公司支部组织开展两会宣讲等十九大精神专题学习活动xx场,讲授xx等主题党课xx次,引导党员干部学会观大势、谋大局、立大志,与党和国家同心同向。志不求易、事不避难,支部直面内部转型、外部冲击双重压力,进一步解放思想、改革创新、自我加压,xx等各项工作目标全面完成,公司高质量发展基础初步夯实,朝着xx目标迈出坚实步伐。

(二)善学方能善政。知者行之始,行者知之成。我认真学习习总书记系列讲话精神及中、省、市、新区、新城关于城市建设、产业发展、金融政策等文件要求,指明发展方向,把握市场趋势,增强服务意识,强化责任担当。公司支部以党建为抓手促进思想进步,组织开展支部专题学xxx次、主题活动xx次、学习提升计划xx期、党建知识测试xx次、干部交流学xxx次,传递正能量,激发干事情怀,强化责任担当,抓方法、提能力,重沟通、促和谐。党建促业务显成效,三场攻坚战全面打赢,公司帮扶的xx户贫困户全面脱贫,xx名帮扶干部先进事迹被广泛宣传,xx名贫困户被xx评为xx脱贫立志模范。

(三)尽忠方能尽责。我始终忠诚核心、忠诚事业、忠诚老实,坚决贯彻党的路线方针政策,坚定不移跟党走。同时严格落实一岗双责,不断夯实基层党建基础,把党支部建设的更加坚强有力。修订完善党建工作制度,把党的领导融入公司治理,让党支部成为公司高质量发展的主心骨;完成支部党员信息采集建库,严格实行党员积分制,党组织管理进一步规范;落实双重组织生活制度,在坦诚交流中增强班子合力;积极探索党员与骨干双培养模式,xx名业务骨干成为入党积极分子,xx名成为发展对象,党支部战斗力进一步提升。

(四)有为方能有位。人才选拔方面,坚持党管人才,严格政治标准和组织程序,全方位、多角度、立体式考察干部,完善培养制度,打通成长通道,为年轻干部墩苗压土,给有为的干部腾位置,年内选拔任用中层干部xx名。作风建设方面,落实大学习、大调研、大落实和作风排查整改活动,向二传手等四风新表现坚决亮剑,担当有为的作风蔚然成风。全年落实包抓机制走访企业xx余次,将为人民服务写进客户心里。

(五)自律方能自由。我始终做到警钟长鸣,不越权、不逾矩、不违规,践行政商亲清关系,不断规范工作圈、净化生活圈、谨慎社交圈,算好人生帐、管好身边人。同时,始终绷紧政治纪律之弦,坚决抵制和反对厚黑学等庸俗腐朽的政治文化,营造清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,风清气正提升战斗力。

二、存在的主要问题及原因

党建工作方面。一是党支部政治优势发挥不够,党支部的战斗堡垒作用没能完全转化为企业的竞争优势;二是党建活动形式创新不够,与公司中心工作、经营发展结合不紧;三是作风建设的长效机制还未完全建立,需要驰而不息、久久为功抓实抓细。

自身要求方面。一是党建知识系统学习不够,党建工作认识不足,更多注意用市场手段促发展,党建促发展的方式和手段创新不够;二是工作作风上还不够深入,深入一线调查研究不够,与党员交心谈心不够,凝聚力和战斗力有待进一步加强。

三、下一步工作打算

一是摸索党建和公司治理的结合位点,强化理论学习,提升把握事物本质能力,推进党建和业务融合共进,同时以党风带作风,提升团队执行力。

二是结合青年生活、工作需求,创新党建活动形式,将党建学习、党员活动等载体打造成为展示、发掘、培养青年人才和锤炼党性的大平台,提升党建吸引力、凝聚力、战斗力。

以上是我的述职报告,不妥之处,敬请领导和同事们批评指正!

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