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村书记工作述职报告最新7篇

在撰写述职报告时,我们应该注意结构的合理性和逻辑的严密性,述职报告可以阐述我们的贡献和创新,下面是好学范文网小编为您分享的村书记工作述职报告最新7篇,感谢您的参阅。

村书记工作述职报告最新7篇

村书记工作述职报告篇1

尊敬的各位领导、各位同志:

回首20____年,我最深刻的体会是:自己所做的工作之所以能得到上下的认可,主要得益于市委企工委等上级领导的帮助、关爱及广大职工的支持与厚待。我会铭记这一点。下面,就自己一年来的工作总结如下:

一、加强党的建设,充分发挥党组织的政治核心作用

认真贯彻“三个代表”思想,核心在保持党的先进性,本质在执政为民,这就要求企业党组织加强党的建设,发挥党组织政治核心作用。在实际工作中,自己深深的体会到了这一点。

(一)结合企业实际,重新组建党务系统。企业自20____年6月以来,2000多职工陆续下岗。在这种情况下,原有的党务工作系统已不能再继续发挥作用。为充分发挥企业党组织的政治核心作用,重新组建了八个党总支部。还特别设置了劳资党总支和宏丰染厂党总支,以加强对下岗党员和所租赁私营单位党员的管理。使党的各项工作得以顺利进行。劳资党总支十分重视下岗党员的管理,为减轻下岗党员的失落感和实现再就业,积极开展就业指导工作并多次举办就业咨询活动,帮助下岗党员尽快实现再就业,尽可能帮助他们解决生活困难等难题;要求基层党总支加强对党外积极分子的培养,定期发展新党员,为企业培养骨干力量。等等。

(二)、坚持理论学习,提高自身理论素养。按市委企工委要求,自己深入学习了“三个代表”重要思想,和中央、省、市经济工作会议精神以及社会主义市场经济、世界经济、企业管理、现代科技、wto、法律等相关知识。参加了由市委企工委、人事局主办的企业经营者任职资格学习、考试和答辩,并取得较为理想的成绩。提高了自身按市场经济规律办事、依法办事、处理复杂问题的能力。

组织政工部、劳资处、离退办等部门学习了国家领导人关于立党为公、执政为民的重要讲话。组织党员、干部认真学习了《__论有特色的中国社会主义(专题摘编)》、中宣部编发的《三个代表重要思想学习纲要》和__同志《在“三个代表”重要思想理论研讨会上的讲话》、《坚持发扬艰苦奋斗的优良传统,努力实现全面建设小康社会的宏伟目标》等重要文件,使广大党员干部牢固树立起立党为公、执政为民的思想,提高了自身理论素养和综合素质。

(三)、在全厂范围内开展了“东北大振兴,锦州怎么办”的大讨论活动。组织班子成员和党员干部反复学习了市委企工委下发的《关于组织开展“东北大振兴、锦州怎么办”大讨论的实施方案》,结合本企业实际,以深化对厂情的认识,解决妨碍和束缚发展的思想观念问题为重点进行了大讨论,分析了企业发展的优势和劣势,进一步树立了机遇意识、责任意识、创新意识,增强了使命感、责任感和紧迫感。认识到:我们必须进一步采取盘活资产、招商引资和租赁等多种形式,尽快实现企业脱困和发展。

(四)增强党性观念,开展形势多样的党员教育活动。去年,结合建党82周年纪念活动,组织党外积极分子学习了新党章和有关党的基础知识,并参加了市委企工委组织的党的基础知识考试;积极发展新党员,为党组织增添新鲜血液。七一前夕,吸纳一批新党员加入党组织,并举行了庆祝中国__成立82周年暨新党员宣誓仪式,有11名党员在党旗下庄严宣誓。

二、提炼和塑造企业精神,加强企业文化建设

企业文化是企业的灵魂,培育和弘扬企业精神至关重要。按市委企工委的要求,由我起草,制定了《锦州印染厂企业文化建设规划》,并总结出适合本企业特点的企业文化模式。即:招商引资、闲置资产租赁,及建成内有工厂、外有商场、全方位、多功能发展的表层文化;厂编制的一直用以规范广大职工行为的《职责范围岗位责任制》、《企业管理制度汇编》等规章制度的中间层制度行为文化;以生存、发展、效益、创新为价值观的核心层文化,即精神文化。

参加了市委企工委举办的“企业文化周”活动。要求各党总支以本单位企业文化建设的理论、实践、意义等方面为内容进行理论探讨。我撰写的《浅谈国有企业思想政治工作与企业文化建设的有机融合》论文,参加了市委企工委优秀论文的评选,并荣获三等奖。印染厂也在市委企工委的“现场管理、企业形象大检查”中被评为b类企业。

三、千方百计解决他们的实际困难

实践带给我的启示是:只有认真践行“三个代表”的重要思想,把解决广大职工的切身利益放在首位,企业才会在困境中保持稳定和发展。

(一)从根本上解决了职工住宅楼冬季供暖问题。由于历史遗留原因,我厂共有四栋职工住宅楼建成以后一直由我们自己负责供暖,这是企业困难中最突出最棘手的问题,每年约需费用100万元左右。为使职工不挨冻,我和其他班子成员一起千方百计筹措资金,采取私人承包、向个人借款、发动全体留守人员在厂区内清理废品,用卖废品的钱买煤、维修锅炉和管路,保证了职工住宅楼的取暖要求,得到了职

工的理解和支持。去年,我与其他班子成员共同努力,向市政府等相关部门打报告,请求全额返还土地出让金,以彻底解决职工住宅楼的供暖困难。经多方努力,职工住宅楼终于移交给热电总公司,并实施一户一阀改造,使这一棘手问题得到了根本解决。

(二)千方百计解决职工的特殊困难和燃眉之急。将招商引资、资产租赁的绝大部分经济收入,用于保证离退休人员的养老金自筹部分(年需约60万元)、为全厂职工缴纳劳动保险、给20多名身患绝症和精神病职工发放工资、生活费和报销部分医药费等等;组织工会积极开展送爱心、送温暖、留守人员捐款捐物等活动,积极帮助有特殊困难的职工,解决他们的生活费、再就业和子女就学等问题。如:高云山女儿、于维兰儿子因无钱上高中,就是由厂党委发起、全体留守人员捐款解决的。总之,就是千方百计解决职工的特殊困难和燃眉之急。

(三)、经常与离退休、职工代表对话,做耐心细致的思想解释工作。采取深入职工群众中征询意见、交流思想的方式,了解他们的困难,能解决的尽全力给予解决,一时解决不了的以及一些不合理要求,我都做耐心解释,尽量将矛盾消化在企业内部,不给或尽量少给上级领导找麻烦。无论是一对一、十对一、还是百对一的对话,我均热情解答,并尽可能解决实际问题。去年,我厂无一起职工集体上访事件发生,实现了企业及职工队伍的基本稳定。

四、发挥党组织的保证监督作用,积极参与企业重大问题的决策

(一)、开展了清理个人保管公物和个人欠公款偿还活动。为保证国有资产和资金不受损失,以党委的名义,下发了《关于开展清理个人保管公物、个人借款活动的通知》,由我牵头,厂纪委、工会、保卫处、后勤处、档案室等部门组成专门清理小组,负责逐一清理和登记。所清理的公物和个人欠款已全部上交厂保卫处、财务处统一保管和处理。

(二)、参与招商引资、盘活固定资产决策。将全部生产线继续租给大连宏丰国际贸易有限公司,租期增至15年。承租方运转势头良好,年产量达1500万米,而且还解决了设备的保值和增值问题;将闲置厂房继续租赁给新玛特超市,并随时帮助协调解决日常遇到的各种问题。实践证明,我们的招商引资、盘活闲置资产的决策是正确的。

(三)、参与土地出让,妥善安置“并轨”人员的决策。参与制定土地出让合同的谈判,合同的起草等等,使土地出让价格达到全市价位。“并轨”职工也得到了较妥善的安置,拿到了几乎是全市并轨人员中的经济补偿等。

(四)、参与投资263万元、建新型高科技含量现代化污水处理场的决策。使生产排放指标达到国家环保标准。

(五)、参与厂区环境建设的策划和研究,拟将厂中央大街及各巷道建成柏油马路,厂区各路段实现无土化,并种植花草树木,建花园式工厂。

五、严以律己,注重加强自身的廉政建设

任厂党委副书记以来,我经常提醒自己,作为企业的领导干部,要牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,在市场经济条件下,要多些冷静思考,少些浮躁盲从,多些厚重质朴,少些势力__,这样才不至于脱离职工群众。所以在日常工作中,我要求自己必须做到:严格执行廉洁自律的有关规定,保证为政清廉,不为个人谋取半点私利。

(一)、认真学习《领导班子廉洁自律手册》,熟悉和掌握法律法规,用以规范自己的行为,在思想上真正筑起反腐倡廉的道德防线。

(二)、在住房问题上从未违反有关规定。在个人住房问题上,单位从未给过任何经济补偿。现在的住房是贷款购买的个人产权住房,单位未掏分文。

(三)、不因工作谋取半点私利。有的职工求我办事,只要是政策允许,我都本着以助人为己任的原则尽全力帮忙。有一次,一个患精神病职工为了感谢我这些年来对她的关照,送我一支日本产口红,我几次推托都未退掉,后来怕她犯精神病,我就背着她将口红送到办公室保管。

(四)坚持党性原则,遇重大问题与党委一班人商量解决。建议推行厂务公开制度,给职工一个明白,同时让职工知道你也是清白的。这次土地出让,所有款项全部用于“并轨”人员的安置以及必须支出的费用上,未乱花一分钱。

六、问题与差距

(一)由于兼任办公室主任职务,经常事务缠身,深入基层方面还有差距。对了解并解决职工困难方面,仅限于职工代表对话和本人来厂通知或上访中了解。

(二)、对干部、职工形势教育不够,使得一部分人对企业前景认识模糊、不求上进。

(三)、党建工作还有薄弱环节,有待进一步加强。

(四)、在善于理论思维和战略思维、结合企业实际创造性地开展工作、协调不同利益关系、立足全市大局开展工作等等方面还有很多局限性,思考、处理宏观问题比较本位。

(五)、在培育企业精神和企业文化建设、调动职工积极性等具体细节方面还有差距。

七、今后的打算

20____年,以及在今后相当长一段时间内,我们所面临的经济形势依然严峻,工作难度也将更大。因此,必须坚定信心,克服困难,为企业在困境中生存、发展而努力工作。

(一)、继续围绕经济工作抓好党的建设。今后要继续加强党员的管理教育,发挥党员的先锋模范作用,坚持“三会一课”制度,定期召开民主生活会,保证党的工作制度化、规范化,增强党员的党性观念以及党组织的凝聚力和战斗力。(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆查看)

(二)、带头深入基层,了解职工的疾苦,切实解决实际问题。保证离退休人员开支自筹、患重病人员和特困人员的工资、生活费及部分医药费。维护企业的稳定局面。

(三)、配合行政领导做好经济工作。继续监督并加强资产租赁、设备保值增值等管理,保证国有资产不流失。

(四)、从理论思维和战略思维的角度,与其他班子成员共同探索企业发展的新路子,建立切实可行的可持续性发展的改制机制,创造性地开展工作。

(五)、完成市委企工委布署的各项工作,与班子成员一道,尽可能创造效益,保持“先进党委”的光荣称号。

村书记工作述职报告篇2

按工委要求,现将20xx年我校基层党建工作报告如下,请予以评议:

一、履行基层党建工作责任情况。

严格按照“一岗双责”、“谁主管谁负责”的原则认真履行管党治党主体责任和监督责任,20xx年,组织了5次党建工作专题会议、2次党风廉政建设专题工作会议、3次巡察整改专题工作会议,主讲了5次专题党课,认真履行了第一责任人职责,在校内形成“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管”的党建责任管理体制。层层签订党风廉政责任书,切实落实主体责任。

二、推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况。

1、深入学习宣传贯彻党的xx大精神。组织师生收看xx大开幕实况,组织了“青春喜迎xx大、不忘初心跟党走”文艺晚会、“手抄xx大报告内容”、“xx大精神宣传专刊”板报活动、教职工“摘抄、摘录xx大报告内容最让你心动的语句”活动,积极组织参加省高校工委、省教育厅组织的xx大精神与课堂教学相结合的课赛,自己作了主题为“建设教育强国:中华民族伟大复兴的基础工程”的xx大精神专题宣讲。

2、积极组织“拥护核心·心向北京”主题活动,引导教职工在政治上忠诚核心、思想上拥戴核心、情感上维护核心、行动上紧跟核心,增强心向北京的政治自觉。

3、加强党支部组织和制度建设。设立党小组,形成了一个党总支、四个党支部、十二个党小组的组织体系;制定了《“三会一课”制度》、《党员管理制度》等相关工作制度并认真落实;组织了“四讲四有六带头”和“四个示范”为标准的专题组织生活会和民主评议党员活动,引导党员干部发挥“关键少数”这一示范带动作用;按照“七有”标准建设了学校“党员活动室”,设立了8个“党员示范岗”并挂牌。

三、抓党建促脱贫攻坚情况。

20xx年,共有124名党员干部先后于xx月、xx月、xx月、xx月、x月分5次深入到扶贫挂钩点xx县xx镇xx村,开展传达省第十次党代会精神、宣传党的xx大精神、“扶贫、扶志、扶智”主题宣传活动等扶贫慰问活动,共为扶贫点筹集慰问金11。65万元,有效解决群众的生产生活困难,选派第一党支部书记李炳群到扶贫点蹲点工作,成立村民红歌合唱团,激发村民脱贫致富的内生动力,取得良好效果。

四、落实“基层党建提升年”部署要求情况。

1、组织开展了“基层党建提升年”活动;认真开展了反“四风”情况自查、教职工参与“微商”、“有偿补课”等违规问题自查和“小金库”问题自查,整治党建“灯下黑”的问题;组织完成学校党总支换届选举工作,选举产生新的党总支委员会和党总支书记、党总支纪检委员。

2、全面落实常规性党建工作。组织每月的“主题党日”活动,全年共组织开展了10次主题党日活动并进行主题学习研讨;严格落实“党费日”制度,把每月1号作为党费收缴的固定时间;认真组织开展“党员积分制管理”活动,对党员进行每月一次的综合评价和量化;积极开展党员发展工作,20xx年培养了2名入党积极分子。

五、中央巡视组“回头看”,省委巡视组、州委巡察组发现的基层党建方面的问题整改落实情况。

1、根据八届州委第一轮巡察工作反馈的关于我校“党组织建设不完善,没有成立党小组”、“三会一课制度组织不好、落实不力”等方面的问题,先后组织3次专题会议,制定整改方案,梳理整改措施,积极进行整改,于3月底前完成了整改工作。

2、按照州纪委、州委组织部《关于认真开好全州县以上党和国家机关党员领导干部巡视整改专题民主生活会的通知》(x组通〔20xx〕xx号)文件要求,在8月初召开了巡视整改专题民主生活会,建立问题清单,制定整改方案,认真开展整改工作。

六、落实“三村七进一行动”工程情况。

1、加强干部职工学法用法工作。组织全体教职工参加在线学法,学法积分均达3000分以上,学法考试参考率、合格率均为100%。组织了以“关注青少年成长,预防青少年犯罪”为主题的大型青少年预防违法犯罪专题讲座,设立校园普法宣传栏。“法律知识进校园”活动开展扎实有效。

2、积极开展“xx精神”宣讲活动,邀请省劳动模范原xx小学校长苏xx到我校以“雪域师魂”为主题的xx精神宣讲活动;组织州劳动模范我校xxx老师作主题为《扎根雪域,努力工作》的xx精神宣讲。自己给全校教职工作了题为《民中精神》的“xx精神”宣讲。

七、取得的工作成效、存在的问题及原因

(一)取得的工作成效。

1、学校基层党建工作进一步规范。“三会一课”活动更加规范有序,党员学习研讨活动、党员积分量化工作逐步形成常态化。

2、学校党组织的政治核心作用进一步凸显。在学校工作中党员干部敢于“站出来”“亮身份”。

3、抓党建促教学效果显著。20xx年高考,我校一本上线144人,比20xx年增加26人,总上线人数1105人,总上线率98。31%,超额完成州委政府下达的目督任务。

(二)存在的问题及原因

1、党建工作缺乏创新意识和创新能力,没有真正做到党建工作与教学工作的有效融合,“工”“学”矛盾依然存在。

2、学校发展的底气与后劲不足,学校内部精细化管理还有待加强,学校有特色、学科有亮点、教师有特长、学生有个性的创建目标还没有实现。

3、教师党员模范作用发挥不够,教师队伍建设还缺少科学有效的办法,教师的奉献意识、责任意识有待加强,还需进一步抓实政治理论学习和思想教育工作。

反思存在问题的原因主要责任在于自己,关键是没有有效的把党建工作与教育教学相融合,开展的工作针对性、时效性、创新性不强。学校班子对党建工作思考不够,研究不深,对支部班子和党员的培训管理教育力度不够。

八、下一步工作打算

1、积极探索和开展好学校各项党建工作,为学校办学质量和水平的进一步提升提供坚强有力的政治保障。

2、开展好党的xx大精神的学习,做到有特色、有亮点、有成效,使党的xx大精神深入人心、指导工作、推动发展。

3、把抓党建工作与抓教师队伍建设,抓教育教学精细管理紧密结合起来,切实加强教科研工作和教育信息化工作,促进教师尽快转变教育观念,改变教学方式,提高教育教学质量。

4、贯彻落实好教育工委的工作要求,抓好教育扶贫工作,团结带领全校教职工,不忘初心,抓好落实,力争20xx年我校党建工作取得新的成效。

村书记工作述职报告篇3

20xx年,我乡武装部工作,按照上级武装部的安排,在乡党委、乡政府的领导下,园满完成了年度各项工作任务。具体做了以下几方面工作:

一、严格党管武装制度,夯实基层民兵组织机构

一是坚持党委议军会议制度。年初召开了党委议军会议,研究部署全乡武装各项工作,二是坚持五个统一管理制度。我乡始终把国防建设与经济建设统筹考虑,坚持把民兵预备役工作、国防教育工作、民兵干部选拔培养工作、征兵工作及武装工作经费预算等五方面纳入党委、政府的总体安排,做到统一部署,统一管理实施。三是坚持经费保障制度。今年共安排经费8万元,主要用于民兵军事训练、营连正规化建设、征兵工作、拥军优属慰问及办公等方面,保障了武装各项工作顺利开展。四是认真做好民兵整组工作,夯实组织机构。经过整组,全乡共有全共有民兵865人,其中基干民兵70人。全乡普通民兵有795人共编为一个营9个民兵连27个排81个班,70个基干民兵编为两个排7个班。组建30人的应急分队顺利通过区人武部组织的集结点验。通过整组,为我乡的民兵队伍建设打下了良好的基础。

二、加强武装阵地建设,推进基层武装工作规范化

一是落实阵地建设。乡党委、政府切实将武装阵地建设抓在手上,坚决贯彻落实区委、区府、区人武部《关于加强基层民兵连规范化建设的意见》(南川委发〔20xx〕22号)文件精神,按照组织落实、政治落实、军事落实及设施配套的要求,投入资金1.5万元全面完成9个村民兵连建设。在阵地建设基础上,各村积极开展了民兵教育、参建参治、政策咨询等工作。二是扎实开展军事训练。六月,武装部长参加了重庆市警备区组织的为期15天的专武干部培训;七月,组织基干民兵52人参加实弹射击训练;十月,安排一名民兵连长和基干民兵参加区人武部组织的为期5天的军事训练。

三、坚持依法依纪征兵,确保输送优质兵源

我乡坚持将征兵工作作为一项重要的政治任务来落实。今年,我乡通过专题会议、发放资料、走访动员等形式,大力宣传发动,营造征兵工作的浓厚氛围。与各级签订责任书,严格考核奖惩,确保征兵任务圆满完成。在征兵过程中,严格初审关、政审关、廉洁关。全面完成上战任务,将学历高、思想健康、政治素质好的7名优秀青年送到了部队,未出现退兵情况。

四、认真组织民兵参建参治,助推经济社会发展

一是积极推进民兵创业,动员和组织民兵大力发展种植、养殖业。全乡共有11名民兵发展了产业带领群众致富,如大岩村民兵佘国军投入50万元新建存栏1万只蛋鸡养殖场,、高峰村民兵王文波投入30万元发展香菇种植。二是广大民兵积极投身今年全乡扶贫攻坚工作中,带头参与发展产业、参加水利、交通等基础设施建设。三是出动民兵100余人次参与森林防火、抗洪抢险、民房火灾以及道路抢修等应急工作中。

五是认真落实双拥优抚工作,促进军民和谐

坚持按时发放各类优抚金,逢年过节对各类优抚对象开展慰问活动。切实关心帮助并解决优抚对象的生产生活问题。

总结全年工作,我们虽取得了一定的成绩,但与上级的要求和领导的期望还有很大差距。主要在于对新时期的基层武装工作思考不多、不深,民兵管理乏力。今后的工作中,我们要努力加强自身建设,真抓实干、开拓创新,努力推进我乡武装工作再上新台阶。

村书记工作述职报告篇4

各位领导,各位同事:

大家好!

20____年3月,我很荣幸地成功竞选上普宣项目部团工委书记,在从事团工委工作不到一年的时间里,我从稚嫩走来,一步一步迈向成熟,成长的路上,有领导的指导与同事的支持,既是给我的帮助,更是给我莫大的鼓励,时刻鞭策着我,给我在前行的道路上源源不断的动力。我时刻铭记着自身的责任与义务,常怀感恩之心,爱岗敬业,为项目部、为团员青年服务,贡献自己的微薄之力。下面就以下几个方面将一年的工作述职如下:

一、提升团员青年综合素质

我一直认为高综合素质的人才在这个竞争激烈的社会才具有竞争力,任何片面的技能都可以被代替,综合素质之对个人而言好比综合国力之对国家而言,是最强实力的象征。普宣团工委通过组织青年座谈会,以“听、谈”的形式增长见识,促进彼此间的了解,锻造个人思维。积极倡导团员青年养成“终身学习”的良好习惯,营造学习氛围。我平时会关注公司网站的“五桥青年”板块,一是积极响应上级团委的号召,及时完成上级团委的指示,二是了解上级团委分享的信息,及时提供给项目部团员青年,平时会与其他兄弟单位相互沟通,关注他们的动态,吸收他们好的方面,而不闭门造车,停滞不前,这也正是一个年轻的团体所要具备的素质,汲取营养,快速壮大自己。

二、青年安全生产

普宣团工委下设了青年安全监督岗,有完整的人员架构,青安岗自成立以来,组织过两次青年安全大检查,宣威岸、普立岸各1次,发现事故隐患次数1次,并及时上报于项目部领导。

三、宣传报道

项目部宣传队伍现有4人,其中有3人受过专业培训。组织宣传是我的责任,在我的工作中占有很大的一部分。这是一群年轻的通讯员,在初期,没有宣传报道经验、对项目生产不熟悉、对重大事件把握不准、报道角度不准确是我们的软肋,在项目部党工委的指导下,以及我们自身的锻炼下,我们逐渐成熟起来,对外宣传基本能做到拿捏准确,视角到位,报道及时,内容客观,有针对性。

四、组织活动

在普宣团工委的组织下,项目部员工与当地派出所民警、中学教师进行了篮球友谊赛,既丰富了员工的业余生活,也促进了项目部员工与当地民众的交流,增加彼此间的了解。普宣团工委在项目部组织过“卡拉ok”活动,以及节日期间的各种文体活动,受到项目部员工的欢迎,既很好的活跃了项目部气氛,又锻炼了团员青年们组织与策划能力。

总的来说,20____年是普宣团工委起跑的一年,我们一起在历练中成长,在我自身以及团工委,尚存在着很多的不足,主要有以下几点:

1、有些活动流于表面,切入得不够深,且未能形成长效机制;

2、未能充分调动团员青年积极性,发挥他们各自的优势;

3、活动开展得不够丰富,特别是缺少以提升团员青年技能水平的活动;

4、有时会产生懈怠情绪,这来源于对自身的要求降低;

5、部分团员的团员意识淡薄,主人翁意识、服务意识不强,有待提高。

针对这些不足,我下一年的工作设想如下:

一、开展如“青年技能大赛”等形式的活动,努力建立普宣项目部以“促进团员青年立岗成才”为宗旨的长效机制,切实提升团员青年的技能水平,提高业务能力,更好地为项目生产服务。

二、深入开展青年座谈会、学习交流会,例如“读一本好书,谈一谈体会”活动,促进团员青年养成“终身学习”的习惯,锻造理性思维,提升个人综合素质。

三、加大宣传力度,调动通讯员积极性,积极组织对外宣传报道,同时还要着重对项目生产进度、工程介绍做专门报道,为普宣项目的宣传工作打开新局面。

述职人:

日期

村书记工作述职报告篇5

一、主要工作开展情况

(一)聚焦主题,深入学习贯彻xx届xxx会精神和两会精神。按照自治区x厅党组扩大会议安排,以集中理论学习为载体,以推进工作为目标,以丰富形式为手段,结合工作实际和阶段性工作任务,高站位、多角度迅速掀起学习贯彻xx届xxx会精神和两会精神热潮。

(二)聚焦主责,强化政治建设。一是严格落实上级各项决策部署。以全面从严治党为主线,全面落实新时代党的建设总要求,严格落实主体责任,制定实施《党的工作要点》,召开党委会x次,专题研究党建工作x次,部署党建相关工作x项,为推动转型升级提供坚强政治保障。二是推进主题教育成效巩固。结合企业运营发展的焦点、难点和热点问题,抓好整改落实“回头看”,对“问题清单”中的各项任务进行逐一整理,对整治不彻底、成效不够好、职工不满意的及时补课,促使整改整治工作落到实处,推动形成长效机制。三是健全党建工作责任体系。深化党委书记带头抓、班子成员分工抓、支部书记具体抓的党建工作体系和格局;扎实推进党建制度废立改,以制度建设推动党建思想引领、系统谋划,建立以问题查摆、述职评议、问责追责、整改提升、总结提炼为主要内容的党建工作机制。四是严肃党内政治生活。认真执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,班子成员带头过好双重组织生活,通过落实双重组织生活提升政治觉悟和政治能力;在重温入党誓词、过“政治生日”上有举措、有落实。

(三)聚焦主线,强化宣传思想和意识形态工作。一是认真学习新思想。通过“线上+线下”方式,通过理论学习、专题研讨、专家辅导等多种形式,掀起新思想学习高潮。二是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。以提升素质为重点,读原著、学原文、悟原理,开展集中学习x次,编印资料x期,中心组学习x次,观看影片x部,理论测试x次,以支部为依托开展学习研讨x余次。三是开展好主题党日。各支部精心设计方案,开展主题鲜明、形式多样、富有内涵的主题党日x次。四是强化意识形态工作落实。意识形态工作领导小组发挥好在严控阵地建设、把好舆论导向等方面的重要作用,制定实施《意识形态工作要点》等,牢牢把握意识形态工作主动权、话语权;坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体,积极推动“学习强国”平台成为传播理论、推动工作的载体,党员平均计分达x余分;报送党建政务信息x余条,党建工作快讯x期。五是开展精神文明建设,助力疫情防控。积极号召党员干部投身疫情防控,组建党员突击队x个,选派x名党员坚守疫情防控第一线,张贴宣传海报x余张,募捐善款x万余元,开展捐资抗疫活动x次。

(四)聚集主力,强化组织建设。一是把组织优势转化为发展优势和效能。深化“围绕中心抓党建,抓好党建促中心”思路,紧紧围绕高质量发展中心任务,有效落实国企国资改革各项决策部署,充分发挥党建与业务齐抓共管、共同推进的协同作用,促进党建与业务工作深度融合。二是规范组织生活。认真落实“三会一课”各项要求,开展支部书记述职评议和民主评议党员各x次,支部书记讲党课x次,专题研讨x次;依托党员积分管理试点工作,全面提升党员教育管理能力和水平。三是是严格党费收缴,重视基础保障。优化完善党费收缴管理制度,足额收缴党费x余元;突出政治和服务功能,结合疫情防控,开辟网络学习平台,全面提升阵地服务党群工作水平,为开展好日常工作提供了保障和平台。四是加强基层队伍建设。大力优化基层党建工作队伍,选优配齐支部书记x人、副书记x人;有力开展基层支部党务工作者轮训,提升驾驭工作的能力和水平;严格按照党员发展标准和程序做好x名入党积极分子的联络、培养和教育工作。

(五)聚焦主业,强化党风廉政建设和反腐败工作。一是压实党风廉政建设责任。召开x次党委会专题研究部署党风廉政建设和反腐败斗争工作,推动全面从严治党向纵深发展;班子成员认真履行管党治党责任,对职责范围内的工作主动认领研究、积极推动落实。二是落实专项整治工作。高度重视集中整治形式主义、官僚主义专项工作,及时转发x纪委和x厅实施方案,全面要求各党支部提高认识、压实责任、强化落实,有力保障工作推进。三是认真开展纪律教育和廉政警示教育,落实重大节日纪律要求。观看警示教育片x部,开展线上纪律教育x次;在元旦、春节和五一等重大节日期间,专门发文严明节日期间廉洁自律有关纪律。四是积极推进党员干部廉政档案建设工作。积极对接上级主管部门,实现廉政档案建档有章可循、格式规范、内容统一。五是配合纪委监委做好调查取证。配合xx、xx积极做好对违纪违法涉案人员的调查取证工作。

(六)聚焦主体,强化群团工作。一是加强工会基础建设。以知识竞赛活动、技能培训为抓手努力提高职工素质;开展“职工医疗互助保障行动集中宣传月”活动,推动职工互助保障工作;做好劳动模范和先进工作者的推选申报工作;规范工会经费管理,加大对工会经费收缴、管理、使用和资产管理情况的监督力度。二是保障职工福利待遇。采取物质帮助与人文关怀、日常帮助与集中慰问相结合的工作方式,做好职工集体福利、员工生日、三·八妇女节、六·一儿童节及日常慰问工作;落实困难职工帮扶救助,走访慰问部分困难职工和节日期间坚守岗位一线职工;积极响应上级工会关于带头促进消费的重要指示,为消费市场回暖复苏助力。三是激发职工队伍活力。开展关爱女职工健康知识讲座、观看女性励志影片、“书香三八”读书征文及线上法律知识竞赛等国际妇女节系列活动;深入开展学习型企业创建活动,积极开展线上职业技能培训,实现疫情期间不停学、线上培训新常态;创建职工电子书屋,开展百本图书读书月活动,搭建交流学习互动平台;组织开展线上马拉松比赛、“最美职工笑脸”摄影作品征集等。四是开展团青工作。按要求成立青年理论学习小组,多种形式学习xxx“五四寄语”精神、自治区直属机关青年抗疫故事分享会精神等;推动志愿服务常态化、长效化。组织开展学雷锋志愿活动x次、爱心献血x次,慰问困难群众x人。

二、存在的问题和不足

集团公司党委坚持在党建工作上谋思路、定举措、求实效,为推进干事创业提供坚强保障,但还存在一定的差距,主要表现在以下两个方面。

(一)党建工作制度体系仍需优化完善。对照新形势新任务,党建工作优化完善的空间还很大,在系统性、高质量推动党建工作与中心工作相结合上还没有破题。

(二)工作创新力度不够。结合企业运营发展实际,党建工作与运营发展、脱困解围、项目推动结合还不够紧密,现有工作举措的前瞻性、针对性和操作性还不够强。

三、下半年工作计划

下一步,集团公司党委将全面贯彻落实国企国资改革各项决策部署,以xxxx思想为指引,全面贯彻落实党的xx大精神,紧紧围绕新时代党的建设总要求,认真贯彻落实上级各项工作部署,以党的建设高质量推进企业运营发展高质量。

(一)坚决强化党的政治建设。坚持守土有责、守土尽责、守土负责,树牢“四个意识”,增强维护核心的政治自觉和行动自觉,带头做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。认真落实主体责任,健全“不忘初心、牢记使命”制度,聚焦主责主业,扎实推动党建责任落实。强化党组织的政治属性和政治功能,抓政治、强引领,坚定执行党的政治路线,把基层支部打造成党员思想教育的主阵地、党性锻炼的主战场。

(二)不断提升党的理论武装。以xxxx思想为主线,认真宣贯“两会”精神,多形式、多角度开展特色理论宣讲,有效提升思想政治素养。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,推动党建水平和业务技能双提升。不断丰富形式与载体,加强意识形态工作的研判分析和统筹实施,落实落细“三会一课”,教育引导党员切实在学懂弄通做实上下功夫。

(三)有力健全党的工作机制。进一步落实主体责任,完善配套制度,创新方式方法,突出抓好履行管党治党责任考核,实行月督查、季会诊、半年考核、年终总评制度,更好发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用。在加强党建工作体系、优化党建制度机制上持续用力,将党的建设与国企国资改革决策部署有机衔接。

(四)高效夯实党的组织基础。落实党建品牌建设、干部素质培育和组织能力提升各项工作,强化党建引领中心工作的保障机制建设。以提升组织力为重点,树立一切工作到支部导向,推行“一支部一品牌、一支部一特色、一支部一形象”工作。打造集学习教育、文化交流、成果展示等功能为一体的党员教育活动阵地。依托专题培训、专题研讨、素质拓展、主题活动等,加强党员思想政治教育和作风建设。

(五)加速推进工作深度融合。深入贯彻“两个一以贯之”,把发挥党委把方向、管大局、保落实重要作用同提高效益、增强竞争力、实现保值增值结合起来,不断增强破解难题、补齐短板的政治引领力。把“不忘初心、牢记使命”主题教育作为党的建设的永恒主题和终身课题,聚焦项目推进、科学管理、安全生产等开展党建“品牌”建设,推进党建与中心工作有机结合。

以上内容就是一秘为您提供的6篇《支部书记工作述职报告》,希望可以对您的写作有一定的参考作用。

村书记工作述职报告篇6

20__年,本人作为紫石乡党管武装的第一责任人,积极主动地管武装,抓武装。时刻站在国家安全利益的大局上,充分认清新形势下党管武装的重要性,正确处理了经济建设与国防建设的关系,切实重视和加强党对武装工作的领导,围绕武装工作与经济建设协调发展的目标,党管武装工作取得新的成效。下面就20__年来的党管武装工作述职如下,不当之处敬请批评指正。

一、认清形势,提高认识,切实增强党管武装的政治责任感和使命感

20__年以来,我始终把坚持党管武装原则、加强党对国防后备力量建设的领导作为一项严肃的政治任务来抓,认真学习了习近平总书记强军思想,党中央、国务院、中央军委关于加强国防后备力量建设的方针、政策和上级党委、军事机关的有关指示。清醒地认识到进入新世纪,国防后备力量作为武装力量重要组成部分,是党领导下的人民武装,是现代化建设的一支生力军。我和党委一班人站在政治和战略的高度,始终不渝地坚持党管武装这一根本原则和制度,充分认清党管武装的重要性,以强烈的政治责任感和时代使命感,努力加强国防后备力量建设。

二、夯实责任,加强宣传,全面完成征兵工作

在全县征兵会后,我乡党委、政府及时召开了党委扩大会议,认真研究安排部署,成立了由政府乡长为组长,人武部部长为副组长,其他副科以上领导为成员的征兵领导小组,乡上在经费十分困难的情况下,拿出8000元用于新兵入伍宣传与各方面开支,召开专题会议6次,做横幅4条,宣传单600余份,刷写标语50余条,征兵报名期间每天下午4点要向乡长汇报报名情况,共同研究解决存在问题。通过全乡上下的共同努力,完成了目测10人,上站人数10人,双合格2名,并且把2名优秀青年输送到了部队,圆满完成了征兵工作。

三、加强领导,加大力度,努力提高党管武装工作水平

党管武装工作,着眼点是管方向、议大事、抓根本、解难题,着力提高党管武装工作的水平。今年来我主要抓好了以下四个方面的工作。

一是切实加强党对武装工作的领导。我始终把加强对武装工作的领导作为党委、政府的政治责任,坚持国防建设与经济建设协调发展的方针,把国防后备力量建设纳入经济建设和社会发展的总体规划,把武装工作纳入党委、政府的任期目标,纳入农村目标管理范畴。把国防后备力量建设的财力保障纳入年度财政预算,真正把武装工作落到实处。

二是抓教育把方向。为保证我乡预备役民兵营在编人员在任何时候、任何情况下都能成为组织上落实、政治上合格、军事上过硬和召之即来、来之能战的坚强队伍。我切实加强对武装工作政治思想的领导,以学习实践科学发展观活动为统领,经常督促乡人武部组织民兵预备役人员深入学习了习近平关于强军思想重要讲话精神,以及各级关于民兵预备役建设的重大方针原则,不断深化民兵预备役人员对党的最新理论成果的认识和理解。进一步加强党委对武装工作的集中统一领导,保证了上级关于国防后备力量建设的决策指示在本级的贯彻落实。在大力加强民兵预备役思想政治建设方面,督促乡人武部采取了民兵点验、民兵干部会议、宣传栏、标语、宣传车等多种形式,大力开展以爱国主义为核心的全民国防教育,不断强化全民国防观念,确保民兵预备役建设的正确方向。

三是抓武装部和民兵营正规化建设。根据上级军事部门关于加强基层武装部正规化建设的要求,尽管乡财政十分困难,但在年初的党委议武会议上统一了党政一班人的思想,财政再困难,其他工作经费压一压,也要保障武装部正规化建设和民兵预备役工作经费。到现在,正规化建设初见成效,武装部配备了办公室、装备器材仓库、民兵活动室、民兵应急分队装备、电脑微机和必要的办公设施、器材。

四是抓好用兵。我乡坚持把管兵、练兵与用兵结合起来,做到在管中用,在用中练,在实践中锤炼队伍,更好地发挥了民兵预备役人员在全面建设小康社会、发展农村经济、开展扶贫帮困、抢险救灾、维护社会稳定等工作中的生力军和突击队作用。同时加大了对我乡应急扑火队的、抗洪抢险突击队的建设,在年初发生的火灾、汛期抗洪抢险、国道318保通保畅中,我乡民兵发扬了能吃苦、能坚持的战斗作风,连续作战,有效的完成了扑火和抗洪抢险、属地保通等各项重大任务5次,出动民兵106人,确保了人民生命财产的安全,得到广大群众的一致好评。

四、与时俱进,开拓创新,认真做好拥军优属工作

我乡积极响应上级号召,认真做好新形势下拥军优属工作。一年来,要求乡人武部配合乡民政办认真的做好了双拥工作,妥善安置了复员退伍军人,及时发放了现役军人家属优抚费。并对困难复员军人进行了走访慰问,帮助他们解决了一些生产生活中的实际困难,确保拥军优属工作落到实处,维护了一方稳定。

各位领导、同志们,20__年我乡党管武装工作虽取得了一点成绩,但与上级要求相比较,还有很大差距。在以后的工作中,我乡一定学习先进,努力工作,再创佳绩,为基层民兵预备役建设作出自己更大的能力。

村书记工作述职报告篇7

按照会议要求,现将我履行“第一责任人”职责,抓基层党建工作的有关情况述职如下。

一、做法及成效

(一)落实一个责任。即“第一责任人”责任。一是担当责任不含糊。牢固树立“全盘皆党建、党委大党建”理念,把抓党建工作的责任始终扛在肩头、放在心中、落在实处。签订党建目标责任书xx份。二是履职尽责带好头。主持召开党委常委会xx次,其中专题研究党建工作x次,涉及党建议题xx个。深入xx、社区和企事业单位开展调研,掌握第一手资料,解决问题xxx个。

(二)盯住两个关键。即抓党建工作思路,抓党支部书记队伍。一是理清思路抓谋划。紧扣“两个坚定不移”,紧扣上级重大部署,紧扣全x中心任务,紧扣基层实际,找准党建与中心工作的结合点,研究确定“12345”党建思路。二是配齐班子抓书记。选优配强党支部书记x人,组织xx名党支部书记外出参观学习,选派“第一书记”x名。表彰党支部书记xx人,约谈党支部书记x人,通过奖优罚劣、传导压力,激发党支部抓好党建工作的责任感和紧迫感。

(三)落实四项任务。一是全面从严治党。发展党员从严,做到标准严、程序严、纪律严,x名入党积极分子、x名预备党员被取消资格,x名预备党员被延长预备期。执纪问责从严,全年xxx。二是“三严三实”专题教育。做到“六抓六突出”,即抓组织领导、突出以上率下,抓专题研讨、突出提高认识,抓立规执纪、突出全面从严,抓问题整改、突出群众满意,抓自选动作、突出特色亮点,抓统筹结合、突出推动工作。三是“四强”专题教育。部署开展“知识竞赛、组团宣讲、助力基层、树立典型”四大活动。成立x个宣讲组,深入基层单位举办宣讲报告会x场,听众达xx余人次。四是后进党组织整顿。建立团领导挂钩指导、部门结对帮扶、党支部主抓的整顿工作机制,xxx后进党支部,全部实现晋位级。

二、存在的突出问题及主要原因

1.投入精力不足。经常忙于事务性工作,在时间精力摆布上存在顾此失彼现象。投入精力不足,抓一阵、松一阵,工作连续性不强。对大党建等“大块头”、“硬骨头”思考谋划不主动、不深入。

2.工作思路不宽。对党建工作研究不深,思想解放不够,重常规工作轻创新,在党建工作与中心工作目标同向方面抓手还不多,导致“两张皮”现象在基层不同程度存在。

3.党员干部管理不严。在“严是爱、宽是害”上不够,重道德规范轻纪律约束,重奖励轻处罚,对一些小毛病、小问题查而不纠,写作还没有管到份、严到位。

产生以上问题的主要原因:一是工作理念偏差。认为当务之急是要集中精力把经济搞上去,心思主要放在谋划产业发展、完成“三重”工作上。二是压力传导不畅。考核评价、激励约束的制度执行乏力,工作问责不到位,压力传导不够,没能有效调动各级组织抓党建工作的积极性。三是保障投入不足。认为xx财力有限,应把资金更多地投入到经济发展、城镇建设和民生保障上,党建投入不足。

三、下一步打算及建议

1.落实主抓责任。始终把基层党建工作摆在履行职责的首要位置,落实党建工作目标管理责任制和“一岗双责”,践行“聚精会神抓党建,一心一意促发展”理念,把党建工作和经济工作、项目建设、产业发展等重点工作同安排部署,同检查督促,同考核奖惩。

2.坚持重心下移。贯彻“两个坚定不移”,坚持眼睛向下看,人往基层走,劲往基层使,钱往基层花,确保基层党组织有资源、有条件、有能力为党员和群众服务。继续抓实“领导帮连、思想汇报专题科室帮户、干部帮人”工作,拓展帮扶渠道、延伸帮扶内容、巩固帮扶成效。

3.完善制度机制。以完善基层单位重大事项集体民主决策制度机制为突破口,围绕党员干部管理、服务型党组织建设、党建示范点创建、党建目标责任考核等重点,抓好基层党建制度机制建设,使党建工作推进责任更加明确、程序更加规范。

以上是《党委书记抓党建工作专项述职报告》的详细内容,讲的是关于基层、党建工作、党建、工作、突出、党支部、责任、书记等方面的内容,希望对网友有用。

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