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2024年工会送温暖活动方案5篇

有针对性的活动方案可以满足不同参与者的需求,一份详细的活动方案能够为未来活动的顺利进行提供坚实的基础和保障,好学范文网小编今天就为您带来了2024年工会送温暖活动方案5篇,相信一定会对你有所帮助。

2024年工会送温暖活动方案5篇

2024年工会送温暖活动方案篇1

各街道党工委,区直各帮扶工作队:

为进一步密切党群干群关系,帮助基层群众度过一个欢乐、祥和的节日,经研究决定,在新春佳节即将来临之际,广泛开展集中走访慰问送温暖活动。现将有关事宜通知如下:

一、提高认识,明确开展走访慰问活动的重要意义。

在全区开展的“下基层、访群众、办实事”活动中,各街道办事处及区直帮扶工作队深入基层、深入农村社区帮助基层抓好理论武装、理清发展思路、解决突出问题、加强基层组织建设、建立体制机制,得到了广大人民群众的充分肯定,推动了下基层活动深入扎实开展。春节是中华民族的传统节日,在此期间集中开展走访慰问活动,察民情、知民意、解民忧,对于密切党群干群关系,维护社会和谐稳定具有十分重要的意义。同时,开展走访慰问活动,可以使广大机关干部能够更好地深入基层、贴近实际,对于增强宗旨观念和为民意识,转变工作作风起到促进作用。

二、突出重点,切实帮助群众解决实际困难。

各单位要把春节期间集中走访慰问活动作为深化“下基层、访群众、办实事”活动的大事来抓,要把解决好困难群众的现实问题作为重点,坚持领导带头、广泛动员,分级负责,让广大党员干部和群众真正感受到党和政府的温暖和关怀。一是要充分调查了解。各办事处要对辖区的困难党员和群众进行充分的调查摸底,了解群众的期盼和呼声。各帮扶队要带着感情和责任深入基层,了解和掌握群众所思、所急、所盼,认真听取基层党员干部群众对本部门本单位工作的意见和建议,根据工作职能职责和帮扶单位的实际,进一步明确帮扶工作的思路和具体措施。二是要开展多种形式的送温暖活动。各办事处和区直各帮扶工作队要对本辖区或所帮扶村(社区)的居民群众,重点对贫困党员、困难户、低保户、孤寡老人、贫困学生等弱势群体和烈军属、老党员进行走访慰问,把党和政府的关怀与温暖送到群众家中。三是要注重解决突出问题。各办事处和各帮扶工作队要结合走访掌握的情况,继续加大工作力度,力所能及地为群众解决一些急需急盼的现实问题,切实为群众办几件实事。四是要注重加强宣传引导。各办事处和各帮扶工作队要广泛开展科技培训、全民健身、文化演出等活动,教育引导群众移风易俗,勤俭节约,提倡健康、文明的生活方式,反对封建迷信和铺张浪费,广泛开展法制宣传教育,增强群众法律安全意识,确保群众过一个欢乐、祥和、安全的新春佳节。

三、加强领导,确保走访慰问活动取得实效。

开展走访慰问活动,是当前做好帮扶工作的一项重要任务。各单位要高度重视,加强领导,精心组织。各单位要及时开展调查走访,摸清帮扶村困难群众情况,制定好走访慰问计划,并由主要负责同志带队进行走访慰问。要抓住这次走访慰问的时机,在本部门、单位认真开展一次深刻的群众观教育活动,切实增强干部的宗旨观念和廉政意识,提高办事能力和服务水平,促进机关作风转变。

各办事处和区直各帮扶工作队要认真做好春节期间走访慰问工作,并将走访慰问活动开展情况形成书面材料于2月20日前报区委组织部组织科。

2024年工会送温暖活动方案篇2

在纪念“五四”运动97周年和共青团成立94周年之际,我非常高兴参加团市委组织的这次活动,与大家一起座谈交流,分享青春奋斗经历,畅想xx发展未来。借此机会,我代表市委向在座的各位青年,并通过你们向全市广大青年朋友致以节日的问候,向你们为xx建设发展作出的辛勤努力表示衷心的感谢!

刚才听了六位同志的发言,很受启发,很有感触。大家的发言,切合实际、言辞恳切,内容丰富、事迹鲜活,很有见地、质量很高,既有自己奋斗历程的介绍,又有对青年如何参与xx“率先崛起、全面建成小康”的思考;

既有对xx城市变迁的感受体会,又有对xx科学发展、加快发展的中肯建议;体现了大家关心、支持xx发展建设的热情和勤于思考、善于思考的水平。另外,在群众路线教育活动中,市委要求每个常委要听取分管联系单位和服务对象的意见、建议,从这点来说,我个人也要对你们积极参与活动、毫无保留发言表示感谢,并表态将对你们提的意见、建议予以消化吸收,在今后工作中加以改进。

长期以来,广大青年与xx家乡同呼吸、共命运、齐发展,以昂扬的斗志、务实的作风,积极投身xx经济社会建设的不同领域,特别是在城市建设的一线,充分发挥了突击队和生力军作用,为xx建设长江上游国际生态山水园林城市迈出实质性步伐,

作了大量卓有成效的工作,让xx人民在较短时间内,感受到了城市建设的美好变化,看到了xx城市变好、变美的希望,

赢得了各级领导和社会各界的广泛赞誉(通过刚才的参观,大家肯定有同感)。当前,广大青年一定要继续勇敢承担起建设家乡的神圣使命和时代责任,以坚定的信念、顽强的意志、持续的奋斗,在xx“率先崛起、全面小康”的伟大征程中实现自己的人生价值。

借此机会,我提几点希望,与大家共勉:

一、希望广大青年砥砺锤炼、增强本领,在xx率先崛起全面建成小康中有新作为

青年是最有朝气、最具活力的群体,也是各行各业最积极、最活跃的中坚力量。大家要加强道德修养,锤炼品德意志,塑造高尚人格。要坚定信念、刻苦学习,不断提高自身综合素质。要围绕“2365”战略部署,特别是要结合建设“长江上游辐射吸纳川滇黔的区域中心城市”和“长江上游国际生态山水园林城市”的城市发展需要,学理论、钻技术,坚持知行合一、学以致用,自觉到xx发展建设的一线去,到艰苦环境中去,在xx实现“率先崛起、全面建成小康”的伟大实践中充分发挥自己的青春智慧和聪明才干。

二、希望广大青年勇立潮头、开拓进取,在xx全面深化改革发展中作出新表率

当前,全市上下正按照中央和省委全面深化改革的系列部署,紧密结合xx实际,着力先行先试。广大青年要保持和提振青年人特有的朝气、锐气,以敢为人先的志气、敢闯敢干的勇气,大胆革新、创新实践、开拓奋进,力争在我市全面深化改革先行先试中勇当突击队,争做排头兵,以饱满的热情和青春的活力推动xx全面深化改革各项任务的顺利完成。

三、希望广大青年艰苦奋斗、创新实干,在xx推进产业转型升级中实现新价值

广大青年要积极为xx两化互动、统筹城乡发展、加快推进新农村建设贡献力量,特别是要在市委统筹推进旧城改造和新区建设中发挥主力作用,要当好宣传员和示范员,大张旗鼓地宣传市委市政府实施旧城改造、加快“三江六岸六组团”建设的重大意义。要主动承担城市建设过程中的急难险重任务,以行动影响和带动身边的群众,努力做城市建设的有力推动者。

四、希望广大青年锐意进取、敬业奉献,在xx加快建设和谐社会中作出新贡献

没有和谐稳定的环境,一切宏伟的蓝图、远大的目标都是空谈。广大青年要走在弘扬社会新风的前列,坚决拥护市委、市政府的决策和部署,积极、主动参与社会治理,多做化解社会矛盾、促进社会和谐的工作。要按照依法治市工作的.要求,主动投身法治xx建设,坚决同各种违法犯罪行为作斗争,做法治xx建设的践行者,为xx构建文明、和谐的社会环境做出积极努力。

五、希望各级团委改进作风、倾情服务,在党的群众路线教育实践活动中续写新辉煌

服务青年是共青团工作的出发点和落脚点。全市各级团组织要以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,充分发挥广泛联系青年的良好优势,俯下身子、走近青年,认真听取青年在学习、创业、就业、权益维护等方面的新诉求,探索服务青年成长成才的新举措,努力增强服务意识,改进服务手段,提高服务能力,切实为广大xx青年成长成才服好务。

青年朋友们、同志们,发展时不我待,机会稍纵即逝。希望你们以更加饱满的热情、更加过硬的素质、更加出色的作为,切实当好推动xx转型跨越发展的排头兵、突击队和生力军,为全面实现市委确定的宏伟目标做出新的更大的贡献!

2024年工会送温暖活动方案篇3

20xx年春节将至,为增添节日氛围,增强集体凝聚力,增进同事间的友谊,确保全所职工过上一个愉快、祥和的春节,工会准备组织全所职工及其家属开展一系列健康、有意义的活动,现将活动方案安排如下:

一、活动时间:

xx年1月21日

二、活动场地:

xx县师范附小操场

三、参加人员:

全所职工及其家属

四、活动内容和具体安排:

(一)投篮活动

选定半块篮球场,男士以罚球线为准,女士以罚球线前一米的距离为准进行投篮,每人投篮次数5次,每投中一次获得一张奖券。

(二)家庭接力往返跑

画出50米长的.平行跑道,以每个职工家庭为单位派出一男一女作为一组,每次6组选手参加,每一组的男士站在50米跑道的起始端,女士站在50米跑道的终端,进行接力往返跑。每组评一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名,并分别发给三张、两张、一张奖券。

(三)慰问退休、困难职工

为体现集体温暖,切实关心退休、困难职工的家庭生活,行政、支部、工会领导将一同慰问退休、困难职工,与他们座谈、交流,了解并切实解决他们的困难,为他们送去节日礼品。

(四)集体晚宴

单位领导、职工及其家属将一起共进晚宴,在欢声笑语中共同感受浓浓的节日氛围,共同迎接又一个崭新的春天。

五、经费预算:

3万元

六、活动要求:

1、办公室做好活动场地联系、活动器材准备、安排裁判人员。

2、全所职工及其家属积极参加。

3、体育活动以娱乐为主,不能在活动中发生任何不愉快。

4、全体人员在整个活动过程中,要以安全为重,保证活动顺利圆满。

2024年工会送温暖活动方案篇4

为了进一步协助党委政府做好困难职工的帮扶救助工作,切实发挥工会组织扶贫济困的作用,按照县委和市总工会的要求,县总工会决定在2014年元旦、春节期间,在全县基层工会中继续开展以“心系职工情、温暖进万家”为主题的送温暖活动。为保证活动顺利开展,特制定如下活动方案。

为了深入贯彻落实党的十八大精神,继续加强以保障和改善民生为重点的社会建设,推动落实各项保障民生、改善民生的政策措施,进一步找准工作切入点和着力点,充分发挥工会组织在推动经济社会持续健康发展中的重要作用,切实加大对困难职工、农民工,尤其是改制破产企业中的特困职工的帮扶力度,构建救助、维权、服务三位一体工作格局,着力维护职工队伍稳定和社会稳定。

(一)慰问时间:2016年春节前进行。

(二)慰问方式:

县领导慰问:即由县领导带队到困难职工家中进行慰问。

县总工会领导慰问:即由县总工会领导到困难职工家中进行慰问。

各基层工会慰问:一是由基层工会上报到县总工会后,经审核符合帮扶救助的困难职工,由基层工会到县总工会统一办理慰问金,再向辖区的困难职工发放慰问救助金。慰问困难职工名单由县总工会负责提供。

二是未纳入县工会慰问的困难职工和困难农民工名单,由各基层工会自行筹备资金,开展本辖区内的困难职工和困难农民工慰问活动。

2016年“送温暖”活动对象包括四类群体:一是生产经营困难企业、重组改制的困难职工;二是全国、省、市级劳动模范;三是在本县内就业的困难农民工;四是因大病、子女上学、遭受意外灾害等原因导致生活特别困难的职工。困难农民和困难城镇居民不属于工会系统慰问对象,原则上2014年已经慰问过的困难职工和困难农民工也不纳入本次慰问范围。

根据《贵州省劳动模范管理办法》,按标准对全国、省、市劳模进行慰问和发放相关津贴。困难职工、农民工慰问500元/人。2016年元旦、春节期间预算慰问资金34万元(其中劳模慰问金9万元)。

1.深入开展调查研究,进一步摸清底数。各基层工会要结合“践行群众路线、服务职工在基层”活动的要求,以送温暖活动为契机,深入基层调查研究,全面掌握基层职工的实际情况,进一步密切与职工群众的联系。一是深入到改制企业、生产经营遇到困难的中小企业和困难职工较多的企业,通过召开座谈会、走访等形式,了解企业的困难状况和原因,与企业共商发展之策;二是深入到困难职工家庭中,详细了解困难职工的致困原因、利益诉求和思想动态,掌握最新的困难职工底数,完善困难职工档案,为开展好送温暖活动和帮扶救助提供重要依据;三是深入到基层和困难企业,全面了解保障和改善民生政策的贯彻落实情况、民生工程的进展情况、职工群众的反映和企盼情况。各基层工会要根据走访情况制定送温暖方案,采取有效措施,有针对性地开展好送温暖活动,解决好各种涉及职工切身利益的问题。

2.切实做好两节期间权益维护工作。各基层工会要积极配合政府有关部门,加大对拖欠农民工工资问题的督查力度,特别是加大对恶意欠薪企业的工资追讨和查处力度,帮助农民工足额按时拿到工资平安返乡过年;根据年终岁首劳动争议高发的特点,各基层工会要加大劳动争议调解和参与仲裁工作力度,推动已经立案的劳动争议案件尽快处理,切实维护好广大职工群众的劳动权益。

3.做好人文关怀,加强精神帮扶。各基层工会在“送温暖”活动中既要做好物质帮扶也要做好精神帮扶工作。要重点做好三类人群的精神帮扶工作。一是先进模范人物。要通过岗位慰问、家庭走访、宣传报道、座谈交流等方式积极营造关心劳模、尊重劳模、学习劳模、弘扬劳模精神的社会氛围,让先进模范人物在精神上感受到党委政府,以及工会组织的关怀与温暖;二是新生代职工、农民工群体。各基层工会可采取开设心理咨询电话热线、心理健康宣传栏,派出心理疏导小分队深入企业等方式,对广大新生代职工、农民工进行心理疏导、缓解心理压力、提高耐挫能力、专家答疑解惑等人文关怀,同时要了解他们的心理状况、精神需求及诉求愿望,鼓励他们全面发展,增强他们的归属感;三是节日期间仍坚守在工作岗位上的职工、农民工。采取送慰问到岗位、送文化到企业、送关怀到家庭,送年夜饭到(车间)工地等形式,把各级党委、政府,以及工会组织的温暖送到他们心坎上,让他们安心工作、快乐工作。

4.多措并举,提高帮扶实效。各基层工会要根据困难职工不同的致困原因,积极探索各类困难专项救助措施,帮助困难职工解决生活、医疗、教育、就业、心理等方面遇到的困难和问题,提高帮扶的针对性和实效性。通过认真调查,对政府救助政策暂时覆盖不到的低保边缘户职工、已经覆盖但仍然十分困难的低保户职工以及因遭受各类灾害、重大意外事故造成生活困难的职工家庭等三类困难职工家庭进行专项生活救助;对职工本人或家庭成员患大病的,进行专项医疗救助;对困难职工子女,进行专项教育救助;对于就业困难职工家庭和困难职工家庭高校毕业生开展专项就业援助。

1.各基层工会要加强对送温暖活动的领导,精心策划,周密实施,多方筹集资金,整合社会资源,扩大社会宣传,注重工作实效。

2.各基层工会要严格按照《中央财政专项帮扶资金管理办法》的要求使用送温暖资金,并认真进行监管。资金只能用于对困难职工(农民工)群体开展帮扶救助,并必须坚持“依档帮扶”的原则和“先建档、后帮扶、实名制”的工作程序,不得随意扩大资金使用范围。

3.各基层工会在送温暖活动中,要大力宣传国家保障和改善民生的各项政策措施,要及时发现送温暖活动中的典型人物、典型事例,注意总结经验并宣传推广,促使全社会形成尊重、关心和帮助困难职工群体的良好氛围。

4.各基层工会要对上报县总工会帮扶的困难职工进行属地公示,公示时间为5天,并于2016年1月20日前向县总工会帮扶中心报送加盖公章的困难职工登记表和困难职工档案表以及相关表册(见附件4),以及“送温暖”活动方案。所有资料电子档也要同时上传邮箱,逾期不报送的则视为自动放弃帮扶。活动开展结束后,请各基层工会于春节后(2016年3月2日前)报送“两节”送温暖的工作总结。

2024年工会送温暖活动方案篇5

按照市委、市政府和省总工会的工作要求,市总工会决定在2016年元旦、春节期间继续开展以“心系职工情,温暖进万家”为主题的送温暖活动。现就有关事项通知如下:

一、送温暖活动的主要内容

(一)切实做好困难职工的调查摸底工作。为落实“先建档、后帮扶、实名制”的要求,避免重复救助,各级工会要在2015年度帮扶救助的基础上,对本地本单位的困难职工情况进行全面调查摸底。要认真对照帮扶对象的条件,集中时间,深入困难企业和困难职工家中,深入进行调查摸底工作,不断充实完善、认真填写困难职工档案调查表;各区县总工会要将调查后新增的困难职工信息及时准确详细地录入工会帮扶工作软件系统,为实施帮扶救助奠定基础。

(二)统筹工会和社会力量,积极开展内容丰富的送温暖活动。要积极争取党政的重视和支持,多方筹集资金,切实做好帮扶工作。要加大工会就业服务力度,为失业人员提供有针对性的职业介绍、技能培训和创业指导服务,为有创业愿望、有创业能力的下岗失业困难职工提供创业指导和小额贷款。要积极做好农民工平安返乡工作和两节期间维权帮扶工作,努力帮助农民工解决购票难、乘车难、返乡难等问题;要积极配合有关部门加大对农民工工资权益的维护力度,帮助农民工足额按时拿到工资。元旦春节期间,各级工会值班人员要坚守岗位,热情接待职工群众的来信来电来访,为困难职工提供直接、快捷、方便的帮助和服务,并准备必要的资金和生活物品,努力确保随时提供应急救助。要积极开展人文关怀和精神帮扶工作。

(三)大力推动保障民生政策的落实。各级工会要在走访过程中,积极宣传党委政府在就业、工资收入、医疗、社保、教育、住房等方面出台的各项保障和改善民生的政策措施,调查了解政策的落实情况;对于在走访中发现的应该落实而没有落实的政策问题,要积极主动向政府有关部门反映,推动政策的尽快落实,做到应享尽享。

二、准确把握送温暖活动的帮扶对象和原则

(一)困难职工的认定标准。困难职工是指城镇低保家庭或家庭人均月收入略高于本市城镇居民最低生活保障标准,但由于疾病、子女教育或意外灾害等原因,不能维持基本生活的职工(包括困难农民工)。具备下列条件之一的职工家庭,可以列入帮扶救助范围,并纳入困难职工档案管理范围:

1.低保边缘户职工家庭(低保边缘户职工家庭指人均月收入高于当地最低生活保障线50%以内的职工家庭)成员中存在患大病、残疾等特殊困难的职工;

2.低保职工家庭中经过政府救助后生活仍然困难的职工;

3.家庭人均月收入高于当地最低生活保障线50%以上,职工本人或家庭主要成员患大病、重病、慢性病(具体病种按国家基本医疗保险政策及省市相关的配套办法、规定执行),年自负医药费超过家庭年总收入60%以上的职工;

4.因意外灾害、自然灾害等原因造成家庭困难的职工;

5.生活特别困难的农民工。

(二)申报困难职工的原则。困难职工的帮扶救助实行属地管理,分级负责,各级地方工会主要救助困难行业和生产经营困难企业的困难职工;对有困难职工的机关事业单位和生产经营较好的企业提倡自行救助。

三、严格困难职工申报程序

为确保困难职工帮扶救助工作公开、公平、公正,对困难职工实施帮扶救助,困难职工必须按照程序,逐级核实申报。区县的困难职工申报程序由各区县总工会按照市总工会要求制定。市直的困难职工申报按照以下程序进行:

1.困难职工本人提出申请,并提交有关证明材料(含身份证复印件,属低保户的同时提供低保证明复印件);

2.困难职工所在基层工会要逐一入户调查核实,并统一填写各类表格;

3.基层工会集体研究;

4.在困难职工所在基层单位公开栏公示5天;

5.报主管部门(委局)工会进行初审、汇总,上报市职工服务中心;

6.市职工服务中心审查;

7.市总工会组织人员分组入户进行抽查;

8.市困难职工审查委员会集体会审;

9.在日照市总工会网站集中公示7天;

10.批复。

四、切实做好宣传报道和信息传报工作

各级工会要高度重视,加强领导,抓紧研究制订方案,提出切实可行的工作措施,尽快部署,精心组织实施,落实责任,确保各项工作落到实处。要做好开展送温暖活动的信息、传报工作,充分利用各种新闻媒体,广泛宣传各级党政对职工群众的关心爱护,宣传社会各界对困难职工的支持帮助,宣传工会开展送温暖活动的经验、做法,宣传广大职工团结友爱、互助互济的优良品德,营造全社会关心支持困难职工群体的良好氛围。

五、几点要求

1.各级工会要高度重视,认真落实责任,确保调查摸底的各项内容全面、准确、真实。各基层工会要认真对照填表说明,逐条逐项地认真填写困难职工档案表的各项内容,特别是要如实填写职工的困难状况,严禁弄虚作假;市直各委局(产业)工会要对本系统的困难职工情况进行认真审查、把关,夫妻双方在区县和市直重复申请救助的以男方为主;对弄虚作假、把关不严者,要严肃批评,并不予救助;对调查表填写不认真,填写内容信息不全面、不符合要求的,要退回重报。市职工服务中心、各区县总工会要将困难职工信息及时准确详细地录入工会帮扶工作软件系统,为实施帮扶救助奠定基础。

2.因病致困职工家庭要出具定点医疗机构诊断证明或者病历复印件、住院医疗费票据或者复印件、社会保险经办机构出具的医疗费支付证明等材料;退休职工要提供其子女收入情况证明(加盖子女所在单位公章)。

3.今年开始困难职工补助资金一律不准发放现金,所有申报困难职工的要如实填写本人在中国邮政储蓄银行日照市分行各营业网点的办理的银行卡号;没有邮储银行储蓄卡的,待审核合格后,由市职工服务中心另行通知办理开卡手续。

4.《困难城镇职工(农民工)档案表》、《困难职工情况汇总表》(汇总表统一用excel表格报送,属特困职工的要单独注明),以及需要报送的各类证明材料、公示件等,于11月27日前报市职工服务中心。

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